Technicien en prévention (hygiène et salubrité) - Jobs in Granby, QC

Job Description

Établissement : CIUSSS de l’Estrie – CHUSTitre d'emploi : Technicien en prévention (hygiène et salubrité)Direction : Direction des services techniques (DST)Ville de l'emploi : GranbyInstallation : CSSS de la Haute-YamaskaType de poste : Personnel syndiquéStatut de l’emploi : Permanent - temps pleinQuart de travail : Voir la descriptionHoraire de travail : Principalement du Lundi au vendredi, 8h00 à 16h00 mais doit être en mesure de couvrir tous les jours de travailFin d’affichage : 2021-09-30Échelle salariale : 22,23$ à 29,05$/ heureNombre d'emplois disponibles : 1Numéro de référence : CAT4-21-4605Description :Faites une différence dans la vie des gens…Choisir le CIUSSS de l’Estrie – CHUS…

• Pour intégrer une équipe misant sur la collaboration, l’entraide et la reconnaissance des talents de chacun;
• Pour évoluer dans un milieu où l’humanisme et l’innovation sont au cœur des soins et services;
• Pour faire une différence dans la vie des gens.

Toute une gamme d’avantages et de possibilités s’offrent à vous au CIUSSS de l’Estrie – CHUS :

• Régime d'assurance collective
• Régime de retraite
• Possibilité de cheminement dans l'organisation
• Diversité des milieux, des clientèles et des approches
• Apprentissage, partenariat, formation et évolution
• Activités de santé et bien-être et rabais corporatifs
• Possibilité de transport alternatif (région de Sherbrooke)
• Une activité d'accueil pour tous les nouveaux employés

Le CIUSSS de l'Estrie - CHUS c'est :

• Le plus grand employeur de l'Estrie
• Le 2e plus grand CIUSSS au Québec
• 101 points de services s'étendant de Lac-Mégantic à Ange-Gardien
• Plus de 20 000 employés
• Des volets universitaires en soins, en recherche et en enseignement en collaboration avec l'Université de Sherbrooke

Faites partie de l'équipe!Nous sommes à la recherche d'un technicien(ne) en prévention pour le volet hygiène et salubrité, un poste vacant.Personne qui effectue différents travaux de recherche, d’inspection, de formation et de contrôle reliés à la prévention dans le but d’assurer la sécurité des usagers et du personnel ainsi que celle des biens et bâtiments.Afin de contribuer au parcours de soins en maintenant un environnement propre et sécuritaire pour la clientèle, les visiteurs et la communauté hospitalière , sous l’autorité du chef de service hygiène et salubrité, le technicien en prévention au service d’hygiène et de salubrité est entre autre responsable d’établir le plan de formation et de l’amélioration des compétences du personnel, de la mise à jour et de l’application des normes et procédures établies et des divers audits de qualité reliés aux pratiques.En collaboration avec l’équipe de gestionnaire du service d’hygiène et de salubrité, le technicien sera chargé de :

• Procéder à l’identification des besoins de formations, de soutien et de coaching aux employés;
• Établir le plan d’amélioration des compétences et en assurer l’actualisation (ex : fit test, SIMDUT, PDSC, techniques de travail PCI, sécurité au travail…);
• Planifier l’orientation des nouveaux employés et la mise à jour des anciens;
• Apporter un soutien terrain et de proximité aux membres de l’équipe;
• Participer à l’appréciation de la contribution et l’évaluation de la probation des employés;
• Contribuer à l’analyse des problématiques des différents secteurs ou usagers, proposer et collaborer à la mise en place d’un plan correctifs appropriés;
• Effectuer les tournées des contrôles de qualité et autres audits (procédures, marquage, ATP, etc) et aviser les employés et gestionnaires des correctifs requis.
• Réviser et mettre à jour des procédures. S’assurer que les normes relatives à la santé et sécurité au travail et au service d’hygiène et la salubrité sont appliquées et respectées avec une utilisation la plus optimale du personnel, des matériaux, des produits et de l’équipement.
• Contribue à la gestion des précautions additionnelles, des éclosions et des grandes désinfections.
• Collabore à l’implantation et la mise à jour du système d’information;
• Collabore à la révision des routes de travail;
• Collabore à l’implantation et à la mise à jour des tableaux de bord ;

Aptitudes requises:

• Sens des responsabilités
• S'exprimer
• Travail d'équipe
• Sens de l'initiative
• Orientation vers la clientèle

Exigences :

• Doit détenir un diplôme d’études collégiales (DEC) en techniques de l’environnement, hygiène et sécurité au travail ou dans une autre discipline collégiale appropriée d’une école reconnue par le ministère compétent.

Ou

• Détenir un AEC en hygiène et sécurité au travail

Jumelé à un DEC ou une formation universitaire terminale comprenant au moins 30 créditsOu

• Détenir tout autre diplôme universitaire pertinent au domaine (BAC ou Maîtrise)

OU

• Détenir un certificat universitaire pertinent au domaine comprenant au moins 30 crédits jumelé à un DEC

Horaire de travail principalement du Lundi au vendredi, 8h00 à 16h00 mais doit être en mesure de couvrir tous les jours de travailRemarques :Pour faciliter votre intégration au CIUSSS de l'Estrie - CHUS, nous vous inviterons à une journée d'accueil et d'intégration. Vous bénéficierez aussi d'une période d'orientation dans le service qui vous accueillera.Le CIUSSS de l'Estrie - CHUS applique un programme d'accès à l'égalité en emploi et invite les femmes, les autochtones, les membres des minorités ethniques et visibles, et les personnes handicapées à soumettre leur candidature. Sur demande, des mesures d'adaptation peuvent être offertes aux personnes handicapées en fonction de leurs besoins.Nous remercions toutes les personnes qui postulent mais devons les aviser que seules celles dont la candidature est retenue seront contactées.