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COORDONNATEUR OU COORDONNATRICE DES RELATIONS STRATÉGIQUES - Jobs in Dieppe, NB

District scolaire francophone Sud
Job LocationDieppe, NB
EducationNot Mentioned
SalaryNot Disclosed
IndustryNot Mentioned
Functional AreaNot Mentioned
Job TypeFull Time

Job Description

COORDONNATEUR OU COORDONNATRICE DES RELATIONSSTRATÉGIQUESToujours en croissance, le District scolaire francophone Sud (DSFS) compte plusde 15 500 élèves et 4000 membres du personnel engagés dans la réalisation dela mission éducative du district.Afin de pourvoir le poste de Coordonnateur ou coordonnatrice des relationsstratégiques, nous sommes à la recherche de candidates et de candidats créatifset novateurs, qui excellent sur le plan de la communication et qui souhaitentcontribuer à l’amélioration continue de notre organisation.Durée de l’emploi : Immédiatement jusqu’au 31 aout 2023Lieu de travail : Région de Moncton ou DieppeNuméro de concours : 22-15-DSFS-23AOUT-DDescription de tâches :

  • Élaborer et mettre en œuvre des stratégies de communication découlant du
plan global de communication afin de rejoindre les publics cibles etd’atteindre les objectifs visés ;
  • Coordonner le développement, la production et la diffusion d’outils de
communications servant au rayonnement des écoles et du district, à lapromotion de l’image de marque de l’organisation et aux initiatives derecrutement et de fidélisation des effectifs scolaires. Ces outils peuventcomprendre des communiqués, des messages publicitaires, de lacorrespondance, des vidéos, des dépliants, du contenu et des publicationspour le site Web et les médias sociaux, etc. ;
  • Entretenir des relations proactives et stratégiques avec les médias
d’information ;
  • Coordonner l’élaboration et à la mise en œuvre de stratégies de
recrutement et de fidélisation des effectifs scolaires, notamment en ce qui atrait aux élèves ayants droit ;
  • Coordonner les communications dans le cadre de projets ou initiatives dans
divers secteurs d’activités (événements publics ou médiatiques, service à laclientèle, campagne pour l’inscription à la maternelle, campagne desensibilisation à l’école de langue française, campagne de fidélisation dupersonnel et des effectifs scolaires, campagnes ponctuelles, etc.) ;
  • Autres tâches connexes.
Exigences :➢ Posséder un diplôme universitaire en communications ou en marketing etposséder au moins cinq années d’expérience pertinente encommunications ou en relations publiques ;➢ Les personnes possédant l’équivalent en formation et en expériencepourraient également être considérées.➢ Posséder de fortes compétences rédactionnelles en français et une aisanceau niveau rédactionnel en anglais ;➢ Connaître et comprendre les enjeux des écoles de langue française enmilieu minoritaire et des diverses clientèles scolaires, dont les élèvesayants droit et les nouveaux arrivants ;➢ Capacité de travailler sous pression et de gérer plusieurs dossiers enmême temps ;➢ Connaître les médias sociaux (Facebook, Twitter, etc.) et leur usage dansle domaine des communications.➢ Savoir utiliser les plateformes Web (ex. Joomla) et les logiciels de montagegraphique et vidéo est un atout ;➢ Excellentes compétences en service à la clientèle ;➢ Détenir un permis de conduire valide.Traitement :Échelle salariale 3 - 1767 $ à 2471 $ à la quinzaine selon les compétences et lecontrat avec l’Alliance de la Fonction publique du Canada.Les personnes intéressées doivent faire parvenir une lettre de présentation ainsiqu’un curriculum vitae et les envoyer par courriel, au plus tard le 23 août 2022 à16 heures, en ayant soin de préciser le numéro du concours.IMPORTANT : Nous communiquerons seulement avec les personnes quiseront retenues pour une entrevue.Ressources humainesDistrict scolaire francophone Sud425, rue ChamplainDieppe, NB E1A 1P2Télécopieur : (506) 856-3010Courriel : RHfrancoSud@gnb.caQuick Apply
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