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Avocat en droit de la jeunesse poste permanant à Longueuil - Jobs in Longueuil, QC

Job LocationLongueuil, QC
EducationNot Mentioned
SalaryNot Disclosed
IndustryNot Mentioned
Functional AreaNot Mentioned
Job TypeFull Time

Job Description

Établissement :CISSS de la Montérégie-EstTitre demploi :Avocat en droit de la jeunesse poste permanant à LongueuilLangues maîtrisées (oral et écrit) :Motif du besoin (à titre indicatif) :Poste vacantStatut de l’emploi :Permanent- Temps completNombre de jours :5Quart de travail :JourType de poste :Personnel syndiquéVille (à titre indicatif) :LongueuilTerritoire de lemploi :Territoire centre jeunesse (Grand Longueuil)Direction :Direction adjointe partenariats et affaires juridiquesService :Affaires juridiquesHoraire de travail :Catégorie demploi :Affaires juridiques (avocat, technicien juridique, etc.)Échelle salariale :minimum $32,96/heure et maximum $66,44/heureNombre demplois disponibles :1Début daffichage :2022-08-29Fin d’affichage :2022-09-12Numéro de référence :CJ-1114-CAT4-22-3355Description :Un emploi dans le secteur public dans le domaine de la santé, c’est avoir l’envie de servir et apporter vos compétences pour le bien de la population.Avec ses 15 000 employés, la grande famille du CISSS de la Montérégie-Est est le plus grand employeur de la région et a cette mission à cœur en étant une organisation qui encourage l’engagement, la collaboration, et le bien-être de ses employésVous y trouverez une équipe, de futurs collègues et amis ainsi que des opportunités d’emploi stimulantes et des possibilités d’évolution et de carrière.Actuellement, la protection de la jeunesse recrute pour un emploi permanent à temps plein à titre davocat en protection de la jeunesse à Longueuil.Responsabilités de lavocat:

  • Assurer aux praticiens le support légal requis pour lapplication des lois quils doivent mettre en pratique;
  • Préparer et rédiger les procédures en adoption et en protection et corollairement représenter la DPJ devant les tribunaux;
  • Assister les praticiens devant les cours de justice concernant principalement les cas dadoption, de protection, de jeunes contrevenants et ceux concernant lapplication de la loi sur les services de santé et des services sociaux, etc...
  • Faire les recherches nécessaires à la préparation dopinions juridiques requises du Contentieux;
  • représenter au besoin le Centre jeunesse de la Montérégie dans certaines procédures judiciaires ou réclamations;
  • Rédiger et diffuser, sil y a lieu, des avis et des opinions juridiques.
Conditions d’emploi :-Un emploi à temps plein - 35 heures par semaine
  • 4 semaines de vacances après un an de service
  • Salaire entre 32,96$ à 66,44$ selon lexpérience
  • Un régime dassurances collectives
  • Un régime de retraite
  • Une équipe de travail compétente
  • Un emploi stimulant et stable dans des milieux structurés, chaleureux et dynamiques
  • De la formation et un encadrement continue
  • Prendre note quil y a un affichage en cours pour les employés de linterne.
Intéressé par l’emploi davocat à la protection de la jeunesse à LongueuilMerci d’adresser votre candidature dans les meilleurs délais.Exigences :Les exigences liées à lemploi de lavocat:
  • Doit détenir un Baccalauréat en droit.
  • Doit être membre en règle du Barreau du Québec.
  • Doit posséder un permis de conduire valide au Québec.
Expérience :
  • Posséder un minimum de deux (2) ans d’expérience en représentation devant les tribunaux, principalement à la chambre de la jeunesse, un atout;
  • Posséder une expérience de travail dans le Réseau de la santé et des services sociaux, un atout.
Remarques :Nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature et nous ne communiquerons qu’avec celles retenues pour une entrevue.Prendre note que les candidatures à l’interne seront privilégiées.Le CISSS de la Montérégie-Est applique un programme daccès à légalité en emploi et invite les Autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques, les femmes et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Les personnes handicapées peuvent également nous faire part de leurs besoins particuliers relativement au processus de sélection pour lemploi sollicité afin de faciliter létude de leur candidature.L’emploi du masculin a pour but d’alléger la lecture du texte.Quick Apply
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