Gestionnaire de la planification et de l'analyse financière / Financial Planning and Analysis Manager - Jobs in Longueuil, QC

Job Description

Qui nous sommesChez Pratt & Whitney, nous croyons que le vol motorisé a transformé, et continuera de transformer, le monde. Cest pourquoi nous travaillons avec un cœur dexplorateur et un acharnement de perfectionniste à concevoir, produire et entretenir les moteurs davion les plus avancés et les plus fiables du monde. Notre porte folio diversifié - composé de moteurs commerciaux et militaires ainsi que de moteurs destinés à laviation daffaires, générale et régionale, et aux hélicoptères - nous permet, ainsi quà nos clients, de passer du possible au réel. Cest ainsi que, chez Pratt & Whitney, nous abordons notre travail et ce qui nous inspire à nous dépasser.Quelles sont nos attentesEn tant gestionnaire de la planification et de lanalyse financière, vous serez responsable de fournir un soutien analytique en travaillant en étroite collaboration avec le gestionnaire principal FP&A et l’équipe de direction. Le gestionnaire aura la responsabilité de préparer les besoins analytiques dune organisation mondiale. Vous serez responsable d’établir de solides relations avec les partenaires daffaires dans lensemble de lorganisation et de présenter une information financière précise et opportune aux cadres supérieurs de lorganisation.À quoi ressemblera votre quotidien

• Contribuer au processus global délaboration du plan stratégique quinquennal, au budget annuel et aux mises à jour périodiques des prévisions;
• Soutenir la consolidation, lanalyse et lévaluation de l’état des résultats en surveillant le rendement financier réel par rapport au budget annuel, au plan stratégique quinquennal et aux prévisions périodiques;
• Préparer des présentations financières;
• Fournir un ensemble complet de rapports, d’indicateurs et d’outils décisionnels à l’équipe de gestion;
• Améliorer les outils et les processus de planification financière et danalyse.

Ce dont vous avez besoin pour réussir

• Baccalauréat avec un minimum de 8 à 10 ans d’expérience dans un rôle de comptable d’unité d’affaire dans une grande ou moyenne compagnie et/ou dans un cabinet comptable;
• Titre CPA obligatoire;
• Communication orale et écrite en Anglais et Français;
• Solides compétences avec Excel (obligatoire), connaissance de HFM / Hypérion un atout;
• Capable de supporter une pression forte et constante dans un environnement ultra dynamique;
• Adaptabilité, autonomie et doté d’une attitude positive.

Ce que nous offrons

• Programme de congé à rémunération différée
• Garderie pour jeunes enfants
• Programmes d’avancement professionnel et de scolarisation
• Horaires flexibles
• Programmes et formations sur le leadership
• Gamme d’avantages sociaux, régime d’épargne et régime de retraite
• Programme d’aide de financement pour les congés parentaux
• Programme de reconnaissance et de récompense

Diversité, Équité et InclusionLe générique masculin est utilisé sans discrimination et uniquement dans le but dalléger le texte. P&WC souscrit au principe de l’équité en matière d’emploi et est déterminé à encourager la diversité et l’inclusion. Nous sommes heureux d’étudier la demande d’emploi de tous les candidats qualifiés, sans égard à leur race, couleur, religion, orientation sexuelle, genre, nationalité d’origine, âge, handicap, statut d’ancien combattant ou tout autre statut protégé par la loi.*****************************English Version*************************Who we areAt Pratt & Whitney, we believe that powered flight has transformed and will continue to transform the world. Thats why we work with an explorers heart and a perfectionist’s grit to design, build, and service worlds most advanced aircraft engines. We do this across a diverse portfolio including Commercial Engines, Military Engines, Business Aviation, General Aviation, Regional Aviation, and Helicopter Aviation and as a way of turning possibilities into realities for our customers. This is how we at Pratt & Whitney approach our work, and this is why we are inspired to go beyond.What are our expectationsAs a manager of financial planning and analysis, you will be leading the analytical needs of a worldwide finance organization and working closely with the senior manager FP&A. The manager FP&A will have the responsibility to prepare financial analysis of a worldwide organization. The candidate will be expected to build strong relationships with business partners throughout the organization and present accurate, timely financial insight to senior executives within the organization.What your day to day will look like

• Contribute to the overall process for the development of the five-year strategic plan, the annual budget and periodic forecast updates;
• Support the consolidation, analysis and assessment of the P&L statement by monitoring the actual financial performance against the annual budget, five-year strategic plan and periodic forecasts;
• Prepare financials presentations;
• Provide a full set of reports, indicators and decision-making tools to the management team;
• Improve financial planning and analysis tools and processes.

The tools you need to be successful:

• Bachelor’s degree with a minimum of 8 to 10 years’ experience in a medium to large company and/or an accounting firm
• CPA title mandatory
• Demonstrated experience working at the head office level with strong operational experience as well
• Demonstrated success dealing with all levels of the business concurrent with the ability to have a corporate-level, macro view of the planning and analysis.
• Outstanding communication skills in English (oral and in writing mandatory) and proficient French (asset);
• Strong knowledge of Excel is mandatory, knowledge of HFM / Hyperion is a strong asset.
• Ability to sustain a high level of pressure in a fast-paced environment.
• Adaptable, autonomous with a positive attitude.

What we offer

• Long-term deferred compensation programs
• Daycare for young children
• Advancement programs to enhance education skills
• Flexible work schedules
• Leadership and training programs
• Comprehensive benefits, savings and pension plans
• Financial support for parental leave
• Reward programs for outstanding work

Diversity, Equity & Inclusion The masculine pronoun is used without discrimination and solely for the purpose of making the text easier to read. P&WC is an equal opportunities employer, seeking to promote diversity and inclusion. We will consider applications from all qualified candidates, regardless of their race, colour, religion, sexual orientation, gender, nationality, age, disability, veteran status or any other status protected by law.Quick Apply

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