Coordonateur(trice) du recrutement universitaire - Jobs in Montréal, QC

Job Description

Type de poste : PermanentNuméro de demande: 115810Lieu principal : Montréal, Québec, CanadaEmplacements additionnels : Montréal; Brossard; Burlington; Gatineau; Laval; London; Markham; Mississauga; Niagara; Ottawa; Sherbrooke; Toronto; Ville de QuébecNotre raison d’êtreChez Deloitte, nous sommes déterminés à inspirer et à aider nos gens, notre organisation, nos collectivités et notre pays à prospérer. Notre raison d’être est de bâtir un avenir meilleur en accélérant et en élargissant l’accès au savoir. Cette raison d’être définit qui nous sommes et la raison d’exister de notre organisation.En incarnant notre raison d’être, nous aurons une influence marquante.

• Diversifiez votre carrière au sein du Cabinet.
• Créez un réseau de collègues pour la vie.
• Ayez une influence marquante en participant à d’importants projets pro bono et bénévoles.
• Partagez vos idées pour leur donner vie.

-À quoi ressemblera votre journée typeEn tant que membre de l’équipe Acquisition des talents de Deloitte, le coordonnateur(trice) du recrutement universitaire travaille avec les conseiller(ère)s en recrutement universitaire pour élaborer une stratégie de recrutement personnalisée comprenant des événements et des programmes ciblés afin d’offrir une expérience exceptionnelle aux candidats. Il aide notamment à mettre en œuvre la stratégie de recrutement universitaire ciblée telle qu’elle est définie par le conseiller(ère) en recrutement universitaire, y compris un cycle de recrutement complet et la gestion d’événements.Renseignements sur l’équipeEn tant que membre de l’équipe Acquisition des talents de Deloitte, le coordonateur(trice) en recrutement universitaire travaille avec des clients internes pour élaborer une stratégie de recrutement personnalisée comprenant des événements et des programmes ciblés afin d’offrir une expérience exceptionnelle aux candidats sur les campus. Vous travaillerez avec d’autres recruteurs et coordonnateur(trice)s du recrutement universitaire au pays dans le cadre de programmes nationaux de grande envergure et d’activités régionales de plus petite envergure. L’équipe du recrutement universitaire est responsable de tous les aspects du processus de recrutement universitaire de Deloitte, notamment les missions sur les campus, les programmes continus, la mise en valeur de la gestion du rendement des étudiants, ainsi que la logistique et la coordination du recrutement.Assez parlé de nous, parlons de vousVous possédez ce qui suit :

• De un à deux ans d’expérience pertinente; l’expérience en recrutement universitaire est considérée comme un atout;
• Excellentes compétences en organisation et en gestion de projet, avec la capacité de gérer de multiples livrables et priorités;
• Excellentes compétences en planification et capacité d’exécuter des initiatives complexes;
• Habiletés exceptionnelles pour la communication orale et écrite;
• Grand souci du détail;
• Énergie, dynamisme et capacité d’exceller dans un environnement de services professionnels dynamique;
• Solides compétences informatiques (tous les produits Microsoft Office);
• Bilinguisme (français et anglais).

Notre promesse à nos gens : Deloitte est là où vous pouvez propulsez vos ambitions.Vous, et plus encore.Évoluez au sein d’une équipe passionnée et déterminée à apprendre et à développer de nouvelles compétences. Bâtissez votre réseau et faites le plein d’expériences qui vous permettront de vous épanouir et vous mèneront vers la prochaine étape de votre carrière.Vos chemins nous portent plus loin.La diversité de vos compétences, perspectives et expériences nous rend meilleurs. Nous voulons que vous vous sentiez comme chez vous, qui que vous soyez et d’où que vous veniez. Nous vous offrons des options de travail flexibles et personnalisées pour répondre à vos besoins, peu importe votre mode de vie.Devenez le leader que vous désirez être.Certains dirigent des équipes, d’autres sont au cœur d’un changement de culture, d’autres encore bâtissent une expertise de pointe. Nous soutiendrons votre croissance en tant que leader par l’entremise d’expériences, d’occasions et de défis variés et enrichissants.Ayez autant de carrières que vous le souhaitez.Nous sommes en mesure de vous offrir de nouveaux rôles et de nouvelles responsabilités, et de vous aider à vous y préparer. Notre objectif est de conjuguer vos aspirations à vos compétences et à l’excellence de votre savoir-faire. Nous sommes l’endroit pour développer un réseau durable d’amis, de pairs et de mentors.La balle est dans votre campChez Deloitte, nous avons à cœur de faire des affaires de manière inclusive – cela commence par une diversité parmi les collègues de toutes les compétences! Deloitte encourage tous les candidats qualifiés qui représentent la diversité des collectivités partout au Canada à soumettre leur candidature. Cela comprend, sans s’y limiter, les personnes handicapées, les candidats des communautés autochtones et les candidats de la communauté noire qui souhaitent incarner nos valeurs, participer à la création d’une culture de diversité, d’équité et d’inclusion, et contribuer à notre engagement envers notre Plan d’action pour l’accessibilité notre Plan d’action pour la réconciliation et l’initiative BlackNorthNous vous encourageons à communiquer avec nous à accessiblecareers@deloitte.ca si vous avez besoin d’un accommodement dans le cadre du processus de recrutement (y compris d’autres formats de documents, des salles de réunion accessibles ou d’autres accommodements). Vos commentaires sont les bienvenus!Votre candidature sera évaluée en conformité avec les Normes mondiales de Deloitte en matière de talents. Nous avons conçu ces normes pour fournir une expérience client Deloitte exceptionnelle et uniforme partout dans le monde.Deloitte Canada compte 30 bureaux et est présent dans la plupart des régions du pays. Nous reconnaissons que nos bureaux sont situés sur des territoires traditionnels, des territoires couverts par des traités et des territoires non cédés faisant partie de l’île de la Tortue, et que ces territoires sont toujours habités par plusieurs membres des Premières Nations, des Métis et des Inuits.Nous sommes tous des peuples visés par un traité.Quick Apply

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