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Administrateur des services intégrés - Jobs in Oromocto, NB

Job LocationOromocto, NB
EducationNot Mentioned
SalaryNot Disclosed
IndustryNot Mentioned
Functional AreaNot Mentioned
Job TypeFull Time

Job Description

QUI NOUS SOMMESLes Services de bien-être et moral des Forces canadiennes (SBMFC) appuient les membres des Forces armées canadiennes et leurs familles partout où ils se trouvent dans le monde grâce à des programmes de conditionnement physique, des activités de loisirs, du soutien aux familles et aux activités de bienfaisance, des services de vente au détail et des services financiers personnels. Nous offrons à nos employés l’occasion de travailler au quotidien vers un but, dans un milieu inclusif, sain, respectueux et enrichissant.Les PSP assurent l’exécution de programmes de conditionnement physique, de sports, de loisirs et de promotion de la santé dans les bases, les escadres et les unités à l’échelle du Canada et au sein des opérations de déploiement. Ils fournissent des programmes fondés sur des données probantes qui contribuent à la santé et au bien-être de la communauté militaire ainsi qu’à l’efficacité opérationnelle des FAC.LE RÔLESous la surveillance du gestionnaire, PSP, la ou le titulaire du poste aide le gestionnaire en ce qui a trait à l’administration, à la mise en oeuvre et au développement du programme de services intégrés (marketing, commandites et dons, etc.) dans la base/l’escadre/l’unité. Elle ou il enregistre et documente les opérations et les engagements financiers et en assure le suivi, dans les limites du budget approuvé. Elle ou il fait le suivi du déroulement des opérations des activités de commandites. Elle ou il tient des dossiers sur les clients actuels et éventuels des services intégrés. La ou le titulaire du poste collabore à la préparation et à l’élaboration du matériel de marketing, des écrans numériques publicitaires, des affiches et autre matériel à publier et assure la correction des épreuves du matériel.QUALIFICATION REQUISEÉtudes, certificats et permisDiplôme ou certificat collégial en administration des affaires, en commerce, en marketing ou dans un domaine connexe ET quelques années d’expérience du marketing ou dans un domaine connexeOUDiplôme d’études secondaires ET plusieurs années d’expérience de l’administration, du marketing ou dans un domaine connexeETPermis de conduire valide (Province)ExpérienceDe l’administration de bureauDe l’entrée de donnéesD’initiatives comme la promotion, le marketing ponctuel, les médias, les médias sociaux et le marketing dans les régionsDe l’administration de trousses et de contrats de services intégrés et de leur suiviDe l’édition d’image et de la conception WebDe l’utilisation de logiciels de traitement de texte, de tableur, de présentation, de base de données, de courriel et de navigation dans InternetCompétences, aptitudes et capacitésOrientation client, connaissance de l’organisation, communication, innovation, travail d’équipe et leadershipEXIGENCE LINGUISTIQUEBilinguisme essentielCompréhension de l’écrit: FonctionnelExpression écrite: FonctionnelInteraction orale: FonctionnelAVANTAGES OFFERTSSanté : Remboursement des médicaments sur ordonnance, assurance voyage, régimes de soins dentaires et de la vue, assurance vie, assurance invalidité de longue durée et assurance en cas de décès ou de mutilation par accident.Équilibre travail/vie personnelle : Vaste gamme de congés payés et non payés, dont des congés annuels, personnels et pour obligations familiales payés.Planification de la retraite : Régime de retraite à prestations déterminées et régimes d’épargne collectifs.Apprentissage et perfectionnement : Programme d’aide pour frais de scolarité et programme d’apprentissage avancé, paiement des cotisations d’associations professionnelles, cours en ligne et formation linguistique.Autres avantages : Rabais offerts par Reconnaissance FC.AUTRES RENSEIGNEMENTSIl s’agit d’un poste où l’employée ou l’employé doit travailler sur place. Le télétravail pourrait être exigé en fonction de considérations de santé et de sécurité.DATE D’ENTRÉE EN FONCTION2022INCLUSION ET MESURES D’ADAPTATIONLes SBMFC ont à cœur d’offrir un environnement inclusif, équitable et accessible, où tous les employés se sentent valorisés, respectés et appuyés. Nous acceptons les candidatures de toutes les personnes qualifiées qui peuvent nous aider à constituer un effectif à l’image de la diversité de nos communautés. Des mesures d’adaptation sont offertes à tous ceux et celles qui en font la demande, à n’importe quelle étape du processus de sélection.Job Reference: CFMWS01730Quick Apply

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