Analyste – Planification des ressources PNT - Jobs in Toronto, ON

Job Description

DescriptionAppartenir à Air Canada, cest appartenir à un symbole canadien, Air Canada récemment élue meilleur transporteur aérien en Amérique du Nord. Faites décoller votre carrière en vous joignant à notre équipe novatrice et diversifiée à lavant-garde du transport aérien de passagers.Relevant du chef de la Conformité aux règlements et de lExploitation - Ressources PNT, le titulaire du poste sera la personne-ressource principale pour toutes les responsabilités liées à la planification des ressources en pilotes dans le cadre de laffectation des équipages. Ce rôle inclut, sans sy limiter, de fournir un soutien opérationnel et des analyses statistiques afin de planifier les ressources. Le titulaire de ce poste jouera un rôle clé dans le respect et la gestion des exigences en matière daffectation des pilotes, tout en assurant la conformité aux obligations liées aux conventions et à la réglementation. Le titulaire sera en poste à Toronto ou à Montréal.

• Élaborer et analyser les modifications du Règlement de laviation canadien (RAC) publiées dans la partie II de la Gazette du Canada ainsi que le Système de gestion des risques liés à la fatigue (SGRF) afin de déterminer les renseignements essentiels nécessaires à la planification des ressources en équipages.
• Gérer et optimiser la productivité mensuelle et hebdomadaire du groupe des pilotes de réserve.
• Élaborer et tenir à jour des prévisions sur 12 mois pour lensemble des flottes et des bases en ce qui a trait aux périodes de disponibilité des pilotes de réserve et à laffectation des effectifs de réserve opérationnels.
• Planifier les affectations devancées des effectifs de réserve de façon à équilibrer les besoins en effectifs en ce qui a trait à lexploitation.
• Collaborer avec divers services afin de tenir à jour une évaluation précise des ressources en pilotes et de la nécessité deffectuer des changements dappareils par rapport au plan mensuel initial (formation, planification du réseau, Air Canada Rouge, etc.).
• Maintenir un dialogue continu avec la Planification des équipages aux fins des prévisions des effectifs de réserve et des statistiques.
• Analyser les irrégularités dexploitation et prendre des décisions efficaces en matière daffectation dans le cadre de la planification des ressources.
• Assurer une communication efficace et opportune avec tous les préposés à laffectation, les responsables du suivi et les chefs des Équipages du réseau en ce qui a trait à laffectation ou à la réaffectation des activités liées aux périodes de disponibilité des pilotes de réserve.
• Faire respecter lutilisation des effectifs de réserve au sein du groupe de lAffectation des équipages.
• Fournir à la Gestion des ressources de léquipage des analyses des risques concernant laffectation des pilotes de réserve.
• Diriger des réunions mensuelles avec la Planification des équipages et lAffectation des équipages pour examiner les principaux indicateurs de rendement.

Qualifications

• Diplôme universitaire ou expérience équivalente
• Bilinguisme (niveau 3)
• Expérience de la gestion dun environnement dexploitation 24 heures sur 24, 7 jours sur 7
• Capacité à produire des rapports statistiques détaillés
• Compréhension des pratiques daffectation des équipages au sein dune société aérienne mondiale
• Promotion de lécoute active auprès des membres de léquipe dexploitation
• Rédaction précise dune correspondance commerciale écrite cohérente et efficace
• Connaissance de base du logiciel détablissement des courriers, du Système de programmation préférentielle, de NetLine Crew, de ReportLink et du système dinformation globe
• Connaissance du RAC et de la Convention collective des pilotes dAir Canada, un atout
• Maîtrise de Netline CrewLink
• Capacité de persévérer dans ses engagements et de favoriser une confiance réciproque avec ses collègues
• Habileté à collaborer avec diverses personnes et à atteindre des résultats
• Recherche proactive doccasions délargir et dapprofondir sa base de connaissances et ses compétences
• Flexibilité et volonté de faire des heures supplémentaires, au besoin

Conditions demploi :

• Les candidats doivent avoir le droit de travailler dans le pays choisi au moment où un emploi leur est offert. Il incombe entièrement aux employés posant leur candidature dobtenir les permis de travail, les visas ou toutes autres autorisationsrequises pour le poste.
• Vaccination contre la COVID-19 requise

Exigences LinguistiquesÀ compétences égales, la préférence sera accordée aux candidats bilingues.Diversité et inclusionAir Canada est résolument engagée en faveur de la diversité et de linclusion et vise à créer un milieu de travail sain, accessible et gratifiant qui met en valeur la contribution unique de nos employés au succès de notre entreprise.En tant quemployeur qui garantit légalité daccès à lemploi, nous encourageons les candidatures les plus diverses afin de pouvoir nous doter dun effectif varié et représentatif de nos clients et des communautés où nous vivons et offrons nos services.Air Canada remercie tous les candidats de leur intérêt, mais seules les personnes sélectionnées pour une entrevue seront contactées.Quick Apply

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