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Conseiller principal en politiques/ Conseillère principale en politiques - Jobs in Toronto, ON

Job LocationToronto, ON
EducationNot Mentioned
SalaryNot Disclosed
IndustryNot Mentioned
Functional AreaNot Mentioned
Job TypeFull Time

Job Description

Ne laissez pas passer cette occasion de mettre en valeur vos solides compétences en matière de recherche et danalyse ! Venez rejoindre notre équipe de professionnels dévoués à la Direction de la responsabilisation du secteur postsecondaire du ministère des Collèges et Universités.Engagement de la FPO à légard de la diversité, de linclusion, de laccessibilité et de la lutte contre le racisme :Nous sommes résolus à bâtir une main-dœuvre représentative des gens que nous servons, de même quà promouvoir la diversité, lantiracisme, linclusion, laccessibilité, le mérite, le respect et léquité en milieu de travail.Nous invitons toutes les personnes intéressées à postuler, tout particulièrement les personnes handicapées, autochtones, noires, racisées, de diverses origines ethniques et culturelles, de diverses orientations sexuelles et de diverses identités et expressions de genre.Rendez-vous sur les pages présentant la Politique de la FPO pour la lutte contre le racisme et le Plan directeur pour linclusion et la diversité au sein de la FPO pour en savoir plus sur son engagement à légard de légalité raciale, de laccessibilité, de la diversité et de linclusion dans la fonction publique.Nous offrons des mesures dadaptation des emplois tout au long du processus de recrutement et pour tout ce qui touche lemploi, conformément au Code des droits de la personne de lOntario. Si vous avez besoin que lon prenne des mesures dadaptation liées à un handicap, veuillez vous reporter aux instructions ci-dessous.Quelles seront mes fonctions dans ce posteDans le rôle de conseiller principal en matière de politique, vous devrez;

  • diriger et participer à des études et des projets liés à la recherche sur le marché du travail, lenseignement supérieur et la formation des adultes
  • formuler des stratégies, des options de politiques et des recommandations daction pour répondre aux problèmes identifiés sur le marché du travail et dans lenseignement supérieur
  • fournir un avis dexpert et expertise aux hauts fonctionnaires sur des questions provinciales et interjuridictionelles contentieuses et politiquement sensibles
  • servir dexpert ou de ressource pour le marché du travail du ministère
  • coordonner et/ou préparer des notes dinformation, de la correspondance, des documents analytiques et de politiques, des présentations, des discours
  • analyser les enquêtes et les données techniques afin daider les ministères à prendre des décisions fondées sur des faits probants
  • représenter le ministère et la province dans les groupes de travail et les comités interministériels et interjuridictionnels
À quelles exigences dois-je répondreObligatoireMaîtrise du français oral et écrit de niveau supérieure. Votre niveau de maîtrise sera évalué avant lembauche.”Connaissances techniques
  • Vous avez de lexpérience dans lapplication de la connaissance des principes et des techniques délaboration des politiques et des programmes ainsi que dans les processus législatifs/décisionnels du gouvernement.
  • Vous avez une connaissance des techniques danalyse et dévaluation des programmes pour évaluer les politiques et programmes nouveaux ou modifiés et formuler des recommandations sur la qualité des politiques et programmes, leur mise en œuvre et les cadres de responsabilisation.
  • Vous connaissez la théorie économique et les enjeux qui ont une incidence sur léducation postsecondaire dans la province.
Compétences en matière danalyse, de recherche et de gestion de projets
  • Vous avez une connaissance des compétences/techniques de recherche et de gestion de projet pour planifier/conduire des études de recherche qualitatives/quantitatives, pour entreprendre lanalyse des tendances, le système de modélisation et lévaluation des meilleures pratiques, des options, des coûts et des impacts.
  • Vous pouvez effectuer des évaluations et des gestions des risques.
  • Vous pouvez évaluer, traiter et extraire des informations à partir de diverses sources, notamment des données scientifiques, des analyses de tendances et des recherches indépendantes.
Compétences en matière de communication et de presentation
  • Vous avez des compétences très développées en matière de communication et de présentation orale et écrite pour répondre aux questions, mener des briefings, préparer des rapports, des soumissions au Cabinet, des documents dinformation et de la correspondance
  • Vous avez de lexpérience dans lutilisation de logiciels et doutils standard pour rechercher et préparer vos propres documents.
Compétences en matière de consultation, de recherche de consensus et de négociation
  • Vous possédez des compétences en matière de consultation et de négociation pour répondre aux besoins des clients, développer des liens avec les principaux intervenants, établir des partenariats et obtenir le soutien des initiatives du ministère en matière de politiques et de programmes.
  • Vous êtes doué pour le travail déquipe, la recherche de consensus et la médiation afin de garantir que les contributions de tous les acteurs clés soient prises en compte et de résoudre les problèmes politiques identifiés avec les intervenants.
  • Vous pouvez faire preuve de diplomatie et de sensibilité politique.
Renseignements supplémentaires:Adresse:
  • 1 bilingue Permanent(s) - Temps plein, 315 Front St W, Toronto, Région Toronto
Groupe de rémunération: Association des employées et employés gestionnaires, administratifs et professionnels de la couronne de lOntarioComprendre lavis demploi vacant - définitionsHoraire: 6Catégorie: Politiques et analyseDate de publication: le mercredi 13 juillet 2022Note:
  • Cette offre demploi est également disponible en anglais.
  • On pourra tenir compte de la candidature de personnes moins qualifiées et leur offrir un poste à un niveau inférieur.
  • Les renseignements que vous fournissez dans le cadre de ce concours et les résultats du concours peuvent servir à pourvoir dautres postes. Les postes sont de durée diverse et comprennent notamment des affectations de courte durée. Ces renseignements et résultats seront conservés afin de pourvoir les postes vacants conformément aux dispositions de la convention collective ou de la politique applicable
  • C-TU-184077/22
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