Gérant-e des opérations - Grand Montréal - Jobs in Boisbriand, QC

Job Description

Est-ce un emploi pour vous:Le service à la clientèle est l’une de vos prioritésÊtes-vous un joueur déquipe et avez-vous un sens du leadership incroyableL’atteinte des objectifs est-elle une source de motivationBIENVENUE À LA MAISON!Brick cherche à élargir son équipe de gestion. Nous avons besoin de personnes enthousiastes avec une excellente attitude axée sur les clients! L’esprit d’équipe et la volonté de grandir au sein d’une magnifique carrière est une combinaison gagnante! Une expérience enrichissante vous attend à l’un de nos fabuleux magasins! Ce poste relève directement du Gérant de magasin.Responsabilités:

• Mettre en place, communiquer et faire respecter toutes les procédures opérationnelles, les procédés et les politiques
• Recruter, embaucher et former les employés en les encadrant, en les aidant à se fixer des objectifs et en évaluant leur performance
• Répondre aux problèmes en service à la clientèle et offrir des solutions
• Faire augmenter la profitabilité et lefficacité du magasin
• Maintenir lexcellence du marchandisage, de tous les détails et du service à la clientèle du magasin
• Sassurer que les clients sont satisfaits à 100%
• Montrer lexemple en faisant la promotion du travail déquipe dans tous les départements
• Sassurer que lentrée des données est précise et avec un minimum derreurs
• Maintenir les niveaux dinventaire en magasin et leur précision
• Contrôler et faire des rapports pour les comptes recevables et les comptes payables

Qualifications:

• Diplôme détudes secondaires ou équivalent, éducation post-secondaire un atout
• 2 ans dexpérience ou plus à un poste de superviseur ou de gérant dans un magasin
• 2 ans dexpérience minimum en service à la clientèle ou dans le domaine de la vente
• Résultats tangibles en service à la clientèle, dans le domaine des opérations et du marchandisage
• Excellente communication, entregent et capacité à résoudre les problèmes
• Capacité à diriger, à motiver et à gérer une équipe
• Excellente gestion du temps et sens de lorganisation
• Connaissance des systèmes opérationnels
• Flexibilité à travailler différents quarts de travail, y compris les soirées et les fins de semaine, selon les besoins

Pourquoi Brick:

• Avantages sociaux flexibles payés par l’employeur, y compris les soins de santé et dentaires, ainsi que des services paramédicaux pour vous et votre famille
• Paie concurrentielle
• Formation payée
• Programme de développement de carrière
• Développement personnel gratuit
• Rabais pour les employés et journées personnelles payées
• Reconnaissance, récompenses, prix et concours!
Joignez-vous à la plus grande chaîne de vente d’ameublement au Canada!Nous accueillons toutes les capacités à postuler.Brick sengage à accomoder les candidats et les associés ayant un handicap. Si vous avez besoin de mesures dadaptation pour participer pleinement au processus de recrutement, veuillez envoyer un courriel à emplois@thebrick.com.Nous remercions tous les candidats. Cependant, nous ne communiquerons quavec ceux qui ont été choisis pour passer une entrevue.

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