Stagiaire Ressources Humaines - Jobs in Boucherville

Job Description

L’idée de joindre le plus gros joueur québécois dans le milieu de la quincaillerie vous intéresse Celle d’évoluer au sein d’un groupement qui connait une croissance sans pareille au Québec et dans l’est du Canada Vous aimeriez collaborer avecdes gens passionnés qui carburent aux nouveaux défis Le tout, dans le plaisir Ne cherchez pas plus loin! Quels que soientvotre talent, vos forces ou vos aspirations, chez Groupe BMR, soyez assuré de pouvoir libérer votre potentiel!STAGIAIRE EN RESSOURCES HUMAINESHiver 2025Sous la responsabilité de la Cheffe, acquisition de talents, le rôle du/de la stagiaire consiste à supporterl’équipe en assurant le fonctionnement du service d’acquisition de talents. Plus précisément, le/la stagiaireaura comme responsabilités de :• Préparer les affichages de postes et s’assurer de leur uniformité ;• Publier les offres d’emplois sur nos plateformes de recrutement ;• Gérer la banque de candidatures dans l’ATS (base de données) ;• Effectuer les premières entrevues téléphoniques et coordonner les entrevues virtuelles ou enpersonne ;• Participer aux tâches reliées à l’accueil et intégration des nouveaux employés ;• Assister au besoin les conseillers en gestion des ressources humaines dans le traitement de dossiers ;• Effectuer différentes communications, rédactions de lettres et autres mandats spéciaux ;• Participer à l’élaboration de méthodes et d’outils de travail dans le but d’accroître l’efficacité duservice des ressources humaines ;• Participer aux différents projets avec l’équipe RH, notamment le renouvellement de la marqueemployeur, l’implantation de nouveaux systèmes RH, loi 25, etc.Dans son coffre à outils, ce/cette collègue possède :• Diplôme universitaire en voie d’obtention en gestion des ressources humaines ou relations industrielles ;• Connaissance des systèmes d’acquisition de talents (ATS), un atout ;• Connaissance de la suite Office 365.De plus ce/cette collègue se démarque par sa/son :• Autonomie• Rigueur / souci du détail• Être organisé• Résolution de problèmes• Orientation vers la clientèle• Orientation vers les résultats• Savoir travailler en équipeCe que vous propose BMR• Un environnement de travail convivial qui mise sur l’entraide et la collaboration ;• Des activités variées telles une salle de sport et des activités sociales pour vous divertir (BBQ, tournoissportifs amicaux, etc.) ;• Des horaires de travail flexibles et du télétravail ;• Des possibilités de grandir au sein de l’entreprise ;• Et plus encore!Si vous souhaitez prendre part à l’aventure et contribuer à la croissance du plus important joueur québécois enimportance dans le domaine la construction et de la rénovation n #39;ignorez plus les signes, et joignez-vous à notre équipeafin de libérer votre potentiel!Nous remercions tous les candidats de leur intérêt; toutefois, nous ne communiquerons qu #39;avec les personnes dont lacandidature est retenue.