Contremaître de cour - Jobs in Chambly, Quebec, Canada, J3L

Job Description

L’idée de joindre le plus gros joueur québécois dans le milieu de la quincaillerie vous intéresse Celle d’évoluer au sein d’un groupement qui connait une croissance sans pareille au Québec et dans l’est du Canada Vous aimeriez collaborer avec des gens passionnés qui carburent aux nouveaux défis Le tout, dans le plaisir Ne cherchez pas plus loin! Quels que soient votre talent, vos forces ou vos aspirations, chez Groupe BMR, soyez assuré de pouvoir libérer votre potentiel!CONTREMAÎTRE DE COURLa Direction Détail est à la recherche d’un joueur-clé pour se joindre à son équipe de direction du magasin de Chambly. Sous la responsabilité du Directeur de magasin, le rôle principal du contremaître de cour consiste à coordonner, diriger et contrôler les activités administratives et opérationnelles de la cour du magasin auquel il est attitré. De plus, il aura comme principales responsabilités de :

• Promouvoir la stratégie et la vision du magasin afin d #39;atteindre les objectifs de l’entreprise;
• Coordonner le processus d #39;inventaire, s’assurer d’une gestion efficace de celui-ci et apporter les ajustements nécessaires;
• Soutenir le directeur du Magasin corporatif en ce qui a trait au « prêt aux affaires » et de la propreté de la cour en supervisant les activités dont il est responsable;
• Voir à la qualité du service offert à la clientèle dans son secteur dans le but de la fidéliser et à cet égard, superviser le personnel de la cour afin d’offrir un haut niveau de service;
• Proposer des pistes d’amélioration, user de créativité et d’innovation afin de stimuler et accroître les ventes;
• Travailler en étroite collaboration avec le service des livraisons afin d #39;optimiser les opérations de la cour;
• Communiquer de façon efficace afin de transmettre l’information nécessaire à la bonne conduite des affaires;
• S’assurer de l’application des différents programmes de la bannière BMR;
• Gérer les ressources humaines;
• Animer ou participer à différents comités.

Dans son coffre à outils, ce collègue possède:

• 5 années d’expérience en gestion (toute autre combinaison de scolarité et d’expérience pourrait être considérée)
• Connaissance de la suite Microsoft Office
• Expérience avec différents systèmes informatiques
• Bilinguisme, français et anglais, un atout

De plus ce collègue se démarque par la maîtrise des compétences suivantes :

• Savoir planifier

• Savoir contrôler
• Communications interpersonnelles
• Orientation vers la clientèle
• Orientation vers les résultats
• Savoir gérer les ressources humaines
• Savoir gérer les ressources matérielles
• Savoir travailler en équipe
• Savoir diriger

Ce que vous propose BMR :

• Un environnement de travail convivial qui mise sur l’entraide et la collaboration
• Un programme d’avantages sociaux (REER, assurances collectives, télémédecine, PAEF)
• Des rabais dans les magasins BMR
• Diverses activités sociales pour vous divertir (BBQ, tournois sportifs amicaux, célébration du temps des fêtes, etc.)
• Des possibilités de grandir au sein de l’entreprise
• Et plus encore!

L’utilisation du genre masculin a été adoptée afin de faciliter la lecture et n’a aucune intention discriminatoire.