Contremaître de chantier - Jobs in Dorval, QC

Job Description

CONTREMAÎTRENature du poste :Sous la supervision du Surintendant de chantier, le titulaire du poste sera chargé de superviser les travaux, de diriger et de superviser les employés de chantier (au minimum 5 personnes), de même qu’à assurer la disponibilité des matériaux et de l’équipement.Tâches et responsabilités :

• Planifier et organiser le travail en fonction des plans, des devis et des échéanciers;
• Voir à l’efficacité et à l’efficience des méthodes et façons de faire sur le chantier;
• Garantir le respect des normes de qualité des travaux;
• S’assurer que les employés soient qualifiés, assigner le travail et donner des instructions sur le fonctionnement du chantier;
• S’assurer de l’avancement des travaux en fonction des spécifications requises, dans les délais et dans le respect des coûts, en faire rapport au surintendant et au chargé de projet;
• Vérifier et approuver les feuilles de temps et les acheminer au bureau;
• Vérifier la réception des matériaux sur le chantier et approuver les bons de livraisons;
• Agir à titre de point de contact entre les employés de chantier et le surintendant;
• Résoudre les problèmes relatifs aux travaux ou aux employés;
• Veiller au bon fonctionnement des outils
• Voir au respect des consignes et des règlements organisationnels en matière de SST, de même qu’au respect des Lois et règlements en vigueur, cela afin d’assurer la santé et la sécurité des travailleurs
• Voir à ce que les consignes et les règlements de SST soient respectées pour assurer la santé et la sécurité des travailleurs
• Remplir les différents rapports requis par l’exécution des contrats.
• Remettre les rapports journaliers 2 fois par semaine (lundi & jeudi)
• Suivre et respecter les règlements des entrepreneurs généraux
• Participer activement, par son attitude et par ses comportements, à développer et à maintenir une atmosphère de travail respectueuse, harmonieuse et stimulante pour tous;
• Collaborer avec l’ensemble des collègues et favoriser le travail en équipe;
• Effectuer son travail avec rigueur et intégrité;
• Effectuer ses tâches et responsabilités avec efficacité et avec la volonté de bien performer;
• Travailler dans le respect de la culture et des valeurs de l’entreprise;
• Effectuer toute autre tâche connexe.

Qualifications :

• Un minimum de 3 ans d’expérience dans un poste similaire;
• Détenir une carte ASP Construction valide;
• Détenir carte CCQ; Détenir un permis de classe 5 valide;
• Détenir des connaissances de base de l’équipement GPS;
• Capacité d’adaptation aux changements;
• Posséder un Diplôme d’études secondaires (DES);
• Faire preuve de polyvalence et d’autonomie;
• Posséder des compétences en délégation et en communication;
• Avoir des aptitudes à la résolution de problèmes;
• Posséder des compétences à mobiliser et à superviser des employés;
• Démontrer des compétences dans la gestion des priorités, du temps et des budgets;
• Être débrouillard, minutieux et vigilant;
• Avoir une bonne condition physique.

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