SECUR - Concierge-associé(e) de sécurité - Jobs in Edmonton, AB

Job Description

Boardwalk fait vivre l’expérience d’un chez-soi confortable et de qualité aux Canadiens. Nous exploitons 33 000 habitations locatives réparties sur le territoire de l’Alberta, de la Colombie-Britannique, de l’Ontario, de la Saskatchewan et du Québec. Nos appartements et nos maisons en rangée varient en grandeur, en configuration et en commodités.Consciente que ses associés représentent son atout le plus précieux, Boardwalk offre des salaires compétitifs, un partage des profits et d’excellents avantages sociaux dont le régime flexible de soins de santé et dentaire, le remboursement à la condition physique, la formation et le perfectionnement, la contribution à parts égales au REER collectif, le rabais à la location et bien plus!Nous sommes à la recherche d’un(e) concierge-associé(e) de sécurité. Les technologies de pointe utilisées procurent à nos résidents un sentiment de protection et de sécurité afin qu’ils profitent du confort de leur chez-soi en toute quiétude. Nous aimerions vous rencontrer si vous êtes en mesure de penser et de réagir rapidement et offrez un excellent service à la clientèle.ResponsabilitésVeiller à la santé, au confort et à la sécurité de nos clientsFournir un excellent service à la clientèle, en ouvrant les portes, en assistant aux sacs, etc.Inspecter en patrouillant à pied l’extérieur et l’intérieur de la propriété : les allées piétonnes, les escaliers, le système de drainage de l’immeuble, les numéros civiques, les appartements inoccupés du rez-de-chaussée, les arbres, la remise à outils, les surfaces de gravier, les bancs, le bureau et l’atelier dentretien, les poubelles, les bornes d’incendie, les lumières, les espaces récréatifs ainsi que les entrées et les sortiesS’assurer que toutes les enseignes sont bien visibles et qu’elles ne nécessitent aucune réparationInspecter les stationnements des locataires et des visiteurs ; rechercher des véhicules endommagés ou abandonnés, des plaques d’immatriculation expirées ou manquantes, des nids de pouleRemplacer les ampoules brûlées, lorsque nécessaireRamasser les poubellesDéblayer la neigeFaire de retouches de peinture au besoinInformer par téléphone le service à la clientèle de sa présenceS’assurer que l’uniforme est propre et identifiable par les clientsRemplir et envoyer quotidiennement au CS les rapportsS’assurer que toutes les lettres aux locataires sont notées dans le champ Mémo au locataireRépondre aux appels de déverrouillage de portes, aux plaintes de bruit et aux demandes d’entretien sur appelEffectuer d’autres tâches assignées par le coordonnateur de secteurPosséder un permis de conduire valide et un véhiculeExigences professionnelles2 ans d’expérience dans le domaine du service à la clientèle et/ou en matière de sécurité, un atoutExigences techniquesExpérience dans le domaine informatique obligatoire avec comme atout la connaissance des programmes fondés sur le WebCapacité d’apprendre et de s’adapter rapidement à différents systèmes informatiques et à toute nouvelle technologieFamiliarité avec les tablettes informatiques est un atoutExigences non techniquesEngagement à fournir un excellent service à la clientèleEngagé à la formation de meilleures communautés pour tous les clients et les communautés avoisinantesCapacité d’assumer la responsabilité de ses actions et décisions et faire le suivi de jusqu’à la finalisationExcellentes capacités d’écoute et communication téléphoniqueCapacités exceptionnelles de solution de problèmes et de prise de décisionsSolides compétences en planification et en organisation jumelées à la capacité de gérer de multiples tâches et d’établir des prioritésExcellentes aptitudes en gestion de tempsCapacité de traiter des questions délicate et confidentiellesCapacité de demeurer calme et de maîtriser toute situation avec patience, empathie et compréhensionCapacité de travailler de façon autonome (autogestion) de même qu’avec d’autres associés dans un esprit d’équipeNature flexible et capacité d’apprendre rapidement et de s’adapter au changementSolide esprit dinitiative et souci de la réussite (effort de réaliser la mission de Boardwalk)Démontrer une attitude positive, de l’enthousiasme et de l’assuranceCapacité, jusqu’à huit heures par jour, de marcher, rester debout, monter des escaliers et soulever du matérielCapacité de soulever jusqu’à 10 kg en utilisant l’équipement appropriéToute personne intéressée à poser sa candidature est invitée à soumettre une lettre de présentation et son curriculum vitæ.Nous vous remercions d’avance de lintérêt que vous portez au poste, veuillez toutefois noter que nous ne communiquerons quavec les candidatures retenues. Les offres demploi seront conditionnelles à des conclusions satisfaisantes de la vérification des antécédents judiciaires, des références et du résultat du test daptitudes physiques faisant suite à loffre demploi ou préalable à lemploi, le cas échéant.___________________________________________________________Souhaitez-vous déterminer le futur visage de nos communautés Venez travailler avec nous là où travailler de sa passion signifie ne jamais avoir l’impression de travailler!Profondément ancrées en toute humilité dans l’esprit de famille, les cinq valeurs principales de Boardwalk, soit intégrité, associés, travail d’équipe, service à la clientèle et responsabilité sociale, sont plus que de simples mots : elles sont un mode de vie. En jumelant celles-ci à nos principes fondamentaux de « traiter autrui comme lon souhaite être traité », d’« être une bonne personne », d’« aimer sa communauté » et de « samuser », nous croyons au bonheur et sommes déterminés à créer une expérience inoubliable pour nos associés et nos résidents ainsi qu’à rechercher sans relâche des moyens novateurs et inédits d’améliorer et de solidifier nos communautés Boardwalk.Nous espérons que vous partagez également ces valeurs si précieuses à nos yeux!Au fil de sa croissance, Boardwalk demeure ferme à l’égard de son engagement d’offrir des communautés locatives de qualité supérieure à ses résidents. Cet engagement se traduit par la recherche de personnes dynamiques, passionnées, motivées, productives, ayant une attitude positive ainsi que la capacité de livrer des résultats de grande qualité et convaincues de la force du travail d’équipe.Avec vous dans notre équipe, nous continuerons à donner un sens au quotidien de ceux et celles qui choisissent d’établir leur foyer à Boardwalk.___________________________________________________________Déclaration dengagement envers léquité, la diversité et linclusionNous nous engageons à attirer et à maintenir en poste une équipe diversifiée accueillant favorablement vos expériences, vos points de vue et votre caractère unique sans égard à l’âge, à lappartenance ethnique, à la race, à la couleur, aux capacités, à la religion, à la situation socioéconomique, à la culture, au sexe, à lorientation sexuelle, à lidentité et à lexpression sexuelles.Ensemble, nos communautés semploient à créer et à maintenir des environnements de travail et dapprentissage inclusifs, équitables et accueillants.Nous sommes d’avis que chaque associé(e) enrichit à sa façon la diversité de notre organisation par ses valeurs, ses coutumes et ses expériences, ce qui nous amène à mieux comprendre les gens qui composent notre société et à nouer un dialogue avec eux ainsi qu’à cerner les défis en vue de découvrir, de concevoir et de livrer des solutions ensembleQuick Apply

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