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Commis Chantier - Jobs in Herouxville

Job LocationHerouxville
EducationNot Mentioned
SalaryNot Mentioned
IndustryNot Mentioned
Functional AreaNot Mentioned
Job TypePermanent

Job Description

Groupe LAR Inc. est l’un plus important fabricant nord-américain dans le domaine de projets hydroélectriques d’envergure via la conception de réfection ou de construction de centrales hydroélectriques. L’entreprise offre des produits sur mesure dans les secteurs suivants : l’ingénierie, la fabrication et l’installation sur des chantiers.Nous sommes à la recherche d’un commis de chantier afin de supporter les gestionnaires au chantier Rapide Blanc à La tuque dans le suivi des coûts, le suivi de mandats, les commandes, la facturation et des autres aspects administratifs en chantier.Tâches et responsabilités:

  • Remplir des feuilles de temps pour rémunération de l’équipe de travailleurs
  • Effectuer des comptes de dépenses pour l’équipe chantier
  • Numériser/imprimer des documents et les transmettre sur MCT via notre équipe d’adjointes au siège social
  • Effectuer du classement de documents sur le réseau
  • Vérifier et signer des feuilles de temps de différents entrepreneurs
  • Apporter un support administratif à la gestion de projet
  • Effectuer périodiquement des commissions urgentes en ville pour le chantier
  • Remplir des rapports hebdomadaires et mensuels des effectifs du personnel au chantier
  • Traiter des avis d’affectation / VFIP pour travailleurs
  • Effectuer des réquisitions d’achat sur la plateforme ERP LAR
Exigences:
  • Bonne connaissance de Microsoft Office
  • Bonne qualité du français
  • Détenir carte ASP construction
  • Détenir le code des travaux Hydro-Québec (atout)
  • Détenir une (1) à trois (3) années d’expérience dans un poste administratif (atout)
  • Avoir de l’expérience en chantier (atout)
Profil recherché
  • Capacité à travailler en équipe et à collaborer
  • Être structuré et avoir une bonne rapidité d’exécution
  • Capacité à respecter des échéanciers
  • Être proactif et faire preuve d’initiative dans un contexte d’évolution rapide
  • Sens de l’organisation et de la gestion des priorités
  • Autonomie et rigueur
  • Débrouillardise
Conditions :
  • Horaire du lundi au jeudi (4x10h)
  • Allocation de dépense pour vivre et couvert pour les personnes domiciliées hors La Tuque
  • Assurance collective

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