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Conseillère ou conseiller en développement économique et en développement des entreprises (bilingue - anglais / français) - Jobs in Kemptville, ON

Job LocationKemptville, ON
EducationNot Mentioned
SalaryNot Disclosed
IndustryNot Mentioned
Functional AreaNot Mentioned
Job TypeFull Time

Job Description

Vous souhaitez travailler dans un environnement stimulant axé sur la clientèle Vous aimez aider les membres de votre équipe et travailler ensemble pour atteindre un objectif commun Voici votre chance de démontrer votre expérience de la prestation dexpertise en développement économique dans le but de favoriser la croissance économique ainsi que le développement communautaire et économique en Ontario.En tant queconseillère ou conseiller en développement économique et en développement des entreprises, vous devrez contribuer à lélaboration de stratégies économiques en effectuant des analyses économiques par voie de consultations auprès des collectivités rurales, des groupes autochtones ainsi que des entreprises, des groupes et des autres intervenants du secteur agroalimentaire.Engagement de la FPO à légard de la diversité, de linclusion, de laccessibilité et de la lutte contre le racisme :Nous sommes résolus à bâtir une main-dœuvre représentative des gens que nous servons, de même quà promouvoir la diversité, lantiracisme, linclusion, laccessibilité, le mérite, le respect et léquité en milieu de travail.Nous invitons toutes les personnes intéressées à postuler, tout particulièrement les personnes handicapées, autochtones, noires, racisées, de diverses origines ethniques et culturelles, de diverses orientations sexuelles et de diverses identités et expressions de genre.Rendez-vous sur les pages présentant la Politique de la FPO pour la lutte contre le racisme et le Plan directeur pour linclusion et la diversité au sein de la FPO pour en savoir plus sur son engagement à légard de légalité raciale, de laccessibilité, de la diversité et de linclusion dans la fonction publique.Nous offrons des mesures dadaptation des emplois tout au long du processus de recrutement et pour tout ce qui touche lemploi, conformément au Code des droits de la personne de lOntario. Si vous avez besoin que lon prenne des mesures dadaptation liées à un handicap, veuillez vous reporter aux instructions ci-dessous.Quelles seront mes fonctions dans ce posteVous devrez :

  • mener des recherches, des analyses du contexte et des analyses des tendances pour cerner et comprendre les principaux enjeux touchant les communautés et le secteur agroalimentaire et pour stimuler léconomie de lOntario;
  • mettre en place des outils de production de rapports pour mesurer et surveiller les résultats des initiatives de la direction et des activités de développement économique communautaire à laide de données probantes qui assurent lefficacité des programmes;
  • analyser et interpréter les résultats pour recommander des améliorations aux programmes et aux services;
  • collaborer avec léquipe pour élaborer des recommandations qui atténueront les répercussions négatives et maximiseront les résultats positifs;
  • préparer ou rédiger divers documents;
  • maintenir de bonnes relations internes et externes pour promouvoir léchange dinformation et définir des stratégies proactives et coordonnées délaboration de programmes et de services de développement économique communautaire.
Remarque : La ou le titulaire de ce poste doit effectuer de nombreux déplacements dans des régions éloignées.À quelles exigences dois-je répondreCe qui est obligatoire :
  • Maîtrise du français oral et écrit de niveau avancé. Votre niveau de maîtrise sera évalué avant lembauche.
  • Un permis de conduire valide est requis pour effectuer des déplacements dans des régions éloignées.
Connaissances en économie et en affaires
  • Connaissance des théories, des principes et des méthodes applicables au développement économique.
  • Connaissance des méthodes et des techniques danalyse économique, financière et coûts-avantages.
  • Capacité à évaluer lefficacité des politiques et des programmes élaborés et modifiés ainsi quà formuler des recommandations au sujet des propositions de politiques et de programmes.
Compétences en planification, en organisation et en gestion de projets
  • Compétences en organisation et en gestion de projets pour suivre, surveiller et gérer les activités, les ressources et les résultats attendus des projets de façon à respecter les échéances et les budgets.
Connaissances techniques
  • Connaissance des politiques, des lois et des programmes gouvernementaux pour renseigner et conseiller les intervenants.
  • Compréhension des retombées du développement économique pour le secteur agroalimentaire, les régions, les technologies et les collectivités rurales au Canada et dans le monde.
  • Compréhension des principes du développement et de la gouvernance des groupes autochtones.
Compétences en recherche et en analyse
  • Connaissance des méthodes et des techniques de mesure du rendement.
  • Expérience des méthodes de recherche quantitative et qualitative et de lanalyse de données pour effectuer des recherches et des analyses du contexte.
  • Capacité à interpréter les données pour cerner et évaluer les enjeux et les tendances propres au secteur.
  • Excellentes compétences en évaluation pour évaluer les occasions de développement économique des entreprises et des communautés et pour interpréter des données économiques, géographiques et de marketing.
Compétences en communication et en gestion des relations
  • Capacité à sexprimer de façon claire et concise, en utilisant un langage simple, pour communiquer de linformation verbalement et par écrit à divers types de personnes et de groupes.
  • Capacité à établir et à gérer des relations avec le personnel interne et les intervenants externes.
  • Sensibilité politique démontrée pour anticiper et reconnaître les situations politiques délicates et pour veiller à ce quil ny ait aucune répercussion négative sur le ministère ou le gouvernement.
  • Capacité à travailler en équipe et à collaborer.
  • Compétences en communication écrite pour préparer des analyses, des recommandations, des documents dinformation et du matériel de présentation.
Renseignements supplémentaires:Adresse:
  • 1 bilingue Permanent(s), 59 MINISTRY RD, Kemptville, Région Est ou 95 Rue Dundas E, Brighton, Région Est ou 322, RUE KENT O, Lindsay, Région Est
Groupe de rémunération: Syndicat des employées et employés de la fonction publique de lOntarioComprendre lavis demploi vacant - définitionsHoraire: 6Catégorie: Consultation et planificationDate de publication: le mercredi 1er février 2023Note:
  • Cette offre demploi est également disponible en anglais.
  • On pourra tenir compte de la candidature de personnes moins qualifiées et leur offrir un poste à un niveau inférieur.
  • Les renseignements que vous fournissez dans le cadre de ce concours et les résultats du concours peuvent servir à pourvoir dautres postes. Les postes sont de durée diverse et comprennent notamment des affectations de courte durée. Ces renseignements et résultats seront conservés afin de pourvoir les postes vacants conformément aux dispositions de la convention collective ou de la politique applicable
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