Préposé/Préposée aux bénéficiaires 7/15 - Jobs in Mcmasterville, QC

Job Description

À McMastervilleEntreprise : Résidences RicheloisesStatut : Poste disponibleType : Temps plein,Quart de travail : SoirSalaire : À discuterCatégorie : Préposé(e)sLieu de travail : McMastervilleSommaire du posteChaque jour, notre équipe de passionnés fait la différence auprès des résidents. La relation de « l’humain pour l’humain » est au cœur de notre approche et de la philosophie corporative. Par ailleurs, le succès que connaît COGIR Immobilier repose sur le bon travail d’équipe entre les différents services et sur toutes les personnes qui se sont jointes à l’entreprise depuis plus de 25 ans.DESCRIPTION DU POSTE:Gérée par Cogir Immobilier, la mission de la résidence les Richeloises est d’offrir aux aînés un encadrement de vie dans un environnement sécuritaire et chaleureux, où notre merveilleuse équipe fait toute la différence pour nos résidents. Située sur le bord du Richelieu, la résidence est chaleureuse et a le bonheur daccueillir des résidents autonomes et semi-autonomes. Ici, nous avons de délicieux repas complets à prix modiques, un espace de stationnement gratuit, un club social, de la formation continue, sans compter les cafés et sourires gratuits! Ta contribution nous permettra d’offrir un milieu sécuritaire et une qualité de vie aux résidents. Viens faire la différence dans la vie de nos aînés et joins-toi à nous ! Nous sommes présentement à la recherche dun(e) préposé(e) aux bénéficiaires talentueux(euse) et soucieux(euse) de la santé des résidents pour faire partie de notre équipe dynamique !HORAIRE :

• Poste permanent
• À temps plein
• Sous forme de 7/15
• De soir
• Une fin de semaine sur deux.

AVANTAGES :

• Prime d’embauche de 1000$ (300$ après 3 mois, 300$ après 6 mois et 400$ après 9 mois)
• Prime de responsabilité
• Prime du gouvernement applicable
• Ambiance de travail familiale
• Horaires stables
• Et plein d’autres avantages

RÔLE ET RESPONSABILITÉS GÉNÉRALES :

• Aider et accompagner les résidents dans leurs déplacements
• Aviser linfirmier(ière) et/ou le/la responsable des services de santé de tous changements observés à létat de santé des résidents
• Contribuer à lajustement du plan dintervention des résidents par ses observations
• Respecter et favoriser une prise en charge proactive chez les résidents
• Respecter les normes et règlements en conformité avec la certification des résidences privées pour aînés et politiques de lemployeur
• Réaliser un ensemble de soins de santé et dhygiène dans le respect de lintégrité et de la dignité des résidents, en collaboration avec léquipe
• Répondre à toutes situations durgence

EXPÉRIENCE ET QUALIFICATIONS :

• 1 année d’expérience pertinente sera considérer comme un atout important
• Formation Loi 90
• Formation RCR/DEA secourisme général à jour
• Formation de PDSB

LES AVANTAGES :

• Salaire à discuter
• Stationnement gratuit
• Uniforme fourni
• Programme de référencement
• Prime de soir applicable à $0.25/heure
• Programme daide aux employés
• Vacances
• Approche humaine de gestion
• Formation continue
• Horaire stable
• Opportunité de carrière
• Programme daccueil et dintégration

STATUT DEMPLOI :

• Permanent : temps plein

LHORAIRE DE TRAVAIL :

• Soir

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