Conseiller sénior en architecture de solution daffaires et technologique - Jobs in Montréal

Job Description

TEHORA est présentement à la recherche d’un(e) conseiller sénior en architecture de solution d #39;affaires et techniques ayant d’excellentes aptitudes techniques, d’excellentes connaissances et qui souhaite mettre à profit ses compétences au sein d’une équipe polyvalente.Sans être exhaustifs, voici les services et livrables que devront fournir la personne retenue.Description des travaux ou des biens livrables :• Conseiller les gestionnaires en matière d #39;utilisation stratégique des services numériques dans le cadre de la recherche de solutions d #39;affaires ou de solutions d’affaires axées sur l’utilisation des technologies;• Collaborer à la réalisation des projets d’évolution des solutions d’affaires et d’infrastructures technologiques inscrits au Plan d’investissement de la VPEN - volet TI;• Réaliser des dossiers d’opportunité et des rapports d’affaires complexes afin de permettre à la haute direction de prendre les décisions sur des solutions d #39;affaires et technologiques et d #39;autoriser les investissements requis pour leur réalisation et leur implantation;• Réaliser des mandats de positionnement ou d’orientation sur des préoccupations stratégiques • Réaliser des dossiers de veille stratégique afin de proposer aux gestionnaires des solutions novatrices susceptibles d #39;améliorer l’efficience de l’organisation;• Conseiller les gestionnaires responsables des systèmes opérationnels et des technologies lorsque des modifications sont envisagées pour répondre à des besoins législatifs, pour améliorer les services à la clientèle, pour donner suite à des demandes de partenaires ou pour améliorer l’efficience et la performance organisationnelleLa liste principale des biens livrables :Dossier d’opportunité Rapport d’affaires incluant des stratégies de déploiement Étude de positionnement ou d’orientation Rapport de veille stratégique Avis-conseil Document de présentation stratégiqueRequirementsAttentes minimales : Posséder douze (12) années d’expérience en technologies de l’information dont :1. Trois (3) années d #39;expérience en réalisation de dossiers d’orientation ou en réalisation d’études de positionnement ou en réalisation de dossiers d’opportunité ou en réalisation de rapports d #39;affaires reliés à la conception ou à l’évolution de systèmes complexes et d #39;importance majeure ou à la conception ou l’évolution d’infrastructures technologiques;2. Deux (2) années d #39;expérience en technologies de l’information dans de grandes organisations, principalement au niveau architecture ou analyse fonctionnelle ou architecture ou analyse technologique;3. Avoir réalisé au moins un (1) mandat à titre d #39;architecte intégrateur ayant coordonné et réalisé un rapport d’affaires ou de conception mettant en œuvre des architectures de solutions d’affaires et/ou technologiques où ont contribué de multiples intervenants tels que:a. des architectes d’affaires et de processus;b. des architectes fonctionnels;c. des architectes technologiques;d. des architectes de données;e. des architectes de sécurité, et tout autre partie prenante requise au dossier.Attentes souhaitables :4. Avoir réalisé un mandat où la ressource a eu à faire de l’encadrement ou du mentorat de ressources moins expérimentées dans la réalisation de biens livrables de la phase conception d’un projet informatique ou technologique ou avoir déjà réalisé de la validation de biens livrables du même type.5. Avoir déjà travaillé sur des mandats impliquant le progiciel SAP.BenefitsLIEU DE TRAVAILLe lieu de travail sera déterminé selon le mandat, il peut être en télé travail ou chez le client.POURQUOI SE JOINDRE À TEHORATEHORA est une firme québécoise multidisciplinaire reconnue pour l #39;excellence de ses services professionnels, de nature technique et de gestion de projets à l #39;échelle nationale et internationale. Notre mission est d #39;accompagner nos clients dans la concrétisation de leurs projets par l #39;excellence de notre savoir-faire et de notre créativité.Depuis sa création en 2017, notre équipe de professionnels connait une croissance exponentielle en répondant aux besoins importants en gestion de projets multidisciplinaires, dans le domaine des transports, du génie civil, du TI et plus.Nos collaborateurs travaillent sur des mandats aussi bien à l’interne que chez des clients d’envergures.TEHORA se distingue par sa culture d’entreprise, axée sur le bonheur de ses employés et la diversité.Chez TEHORA, chaque collaborateur est un membre important de l #39;équipe qui contribue à notre succès collectif. Nos membres ont la flexibilité requise pour avoir un équilibre entre le travail et leur vie privée, tout en menant une carrière enrichissante.Nous offrons un environnement de travail motivant. La diversité des projets, la grande autonomie et l’interaction directe avec les clients sont appréciées. Une telle proximité est possible en raison de notre structure organisationnelle horizontale, qui se traduit par des relations de confiance et une communication efficace entre notre équipe et les clients.AVANTAGESDu télétravail et de la flexibilité pour s’adapter à vos obligations familialesUne culture entrepreneuriale favorisant la créativité et l #39;innovationHoraires flexibles (selon le type de contrat de travail)Congés en cas de maladie et à l #39;occasion d #39;événements familiauxOutils informatiques adaptésEspace de travail épanouissant et motivantInitiatives sociales et environnementalesProgramme d’apprentissage en milieu de travailCheminement de carrièreSALAIRELe salaire sera calculé sur la base du taux horaire moyen correspondant à votre profil.