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Automation Distribution Analyste - Jobs in Saint-Laurent, QC

Job LocationSaint-Laurent, QC
EducationNot Mentioned
SalaryNot Disclosed
IndustryNot Mentioned
Functional AreaNot Mentioned
Job TypeFull Time

Job Description

McKesson is in the business of better health and we touch the lives of patients in virtually every aspect of healthcare. At McKesson Canada, we touch the lives of 12 million Canadians every day. We carry more than 35,000 products in 12 distribution centers and ultimately provide distribution to 6,300 retail pharmacies, 1,350 hospitals, long-term care centers, clinics and institutions all over Canada. But were so much more than a distribution company. Weve automated 2,500 retail pharmacies and dispense over 100 million doses a year through our automation solutions. Manufacturers, healthcare providers and patients count on us for a full range of services that contribute to the quality and safety of care for us all.At McKesson Canada, you’ll help us carry out our mission to improve lives and advance healthcare. Working here is your opportunity to shape an industry that’s vital to us all.McKesson touche la vie des patients en œuvrant dans pratiquement tous les secteurs des soins de santé dans le but d’améliorer la santé en général. Chez McKesson Canada, nous créons un impact dans la vie de 12 millions de Canadiens, chaque jour. Nous distribuons plus de 35 000 produits à partir de 12 centres de distribution à 6 300 pharmacies de détail, 1 350 hôpitaux, centres de santé longue durée, cliniques et établissements de santé partout au Canada. Toutefois, nous sommes beaucoup plus quune entreprise de distribution. Nous avons automatisé 2 500 pharmacies de détail et distribuons annuellement plus de 100 millions de doses de médicaments grâce à nos solutions dautomatisation. Les fabricants, les fournisseurs de soins de santé et les patients comptent sur nous pour une gamme complète de services qui contribuent à la qualité et lintégrité des soins de santé pour le bénéfice de tous.Chez McKesson, vous participerez à la création de produits et de solutions qui contribuent à la réalisation de la mission de l’entreprise, soit améliorer la qualité de vie et faire progresser les soins de santé. Travailler ici représente une occasion d’édifier une industrie qui est vitale pour nous tous.Reporting to the Director Strategic Distribution & Innovation, the Jr Project Lead – Pharma Distribution, will be responsible for leading new distribution center sub-systems and/or area from design to activation. The incumbent will analyze, develop, recommend, implement, test, and launch distribution solutions. As such, the person will recommend network, infrastructure, process, and technology strategies and recommend supply chain improvements and efficiencies. This person is accountable of delivering the sub-system/area as per the business case and design expectations (e.g., system throughput, storage capacity) in the timeline and budget provided.As a part of the Supply Chain Transformation team, the candidate will also participate in strategic initiatives that will promote future growth and become McKesson new standards. The role will require analytic thinking and superior ability to leverage data and metrics in providing relevant and value-added recommendations. The role will also require superior communication skills to effectively engage and promote collaboration among multi-function and/or cross-BU stakeholders. The role requires pragmatic problem solving, to be result-oriented and ability to adapt to a project-oriented environment.Technical Responsibilities

  • Subject matter expert in data collection and analysis
  • Technical design lead for sub-systems / area. of a distribution center, layout, optimize / reengineer process, configure systems, monitor equipment installation, test, integrate and activate.
  • Execute alternative designs and development of analytical models, reports to assist prompt decision making.
  • Assist in supplier relationships management from design, to procurement, to installation by providing technical information (installation progress, issue log, deficiency list…)
  • Track sub-system / area cost vs budget. Identify alternatives when issues arise.
  • Effective communication and engagement with Operation supervisors to plan activities, confirm business needs and assumptions, create design understanding, and highlight changes.
  • Supports key stakeholders’ engagement by creating concise and informative presentations and dashboard.
General ResponsibilitiesPlanning and strategy
  • Keep an eye on trends in supply chain, in distribution technology & systems
  • Develop a general understanding of the Pharma business; knows and track customer service and supply chain performance KPIs.
  • Assist network planning and financial analysis on strategic initiatives or opportunities.
Leadership
  • Support, guide, and direct activities of team related to their sub-projects.
  • Identify sub-projects priorities, road block and mitigation strategies in order to maintain the project on-time and on budget.
  • Promote cooperation within own team as well as between colleagues
  • Maintain appropriate communications Project Lead to report on project progress
  • Capacity to interact with all levels of the organization.
  • Incorporate Health Canada, provincial, municipal and McKesson policies in project activities.
  • Promote the McKesson ILEAD, ICARE values, demonstrating commitment by his/her own actions and by encouraging others to do the same
Qualifications:Education, Training and Experience
  • Bachelor’s Degree in Engineering or related field
  • A minimum of three (3) to five (5) years of experience in supply chain in large organization.
  • Understanding of Six Sigma principles is an asset
Knowledge, Skills and Abilities
  • Demonstrated experience on supply chain complex analysis and problem solving
  • Good understanding of distribution centers and systems (WMS, WCS, LMS, TMS…)
  • Basic project management skills and toolkit
  • Demonstrate experience in understanding stakeholder management
  • Exceptional capacity to learn and accept additional responsibilities.
  • Proven capability to work in a fast-paced dynamic environment.
  • Client-focused mentality
  • Ability to navigate corporate environments
  • Advanced Excel, database analysis (Access, R, or other)
  • AutoCAD, MS Project, Smart Sheet
  • Ability to develop complex data analysis, or simulation models (FlexSim)
  • Travel required.
  • Ability to navigate corporate environments
  • The incumbent of this position will provide daily support to internal and/or external clients outside Quebec and/or in the United States. Therefore, he/she must be proficient in spoken and written English. Please note that the number of positions requiring English language skills has been limited where possible.
Relevant du directeur, Distribution stratégique et innovation, le chargé de projet subalterne, Distribution pharmaceutique, sera responsable de la direction des nouveaux sous-systèmes de centre de distribution et/ou du domaine, de la conception à l’activation. Il analysera, créera, recommandera et mettra en œuvre, testera et lancera des solutions de distribution. À ce titre, la personne recommandera des stratégies de réseau, d’infrastructure, de processus et technologiques, en plus de recommander des améliorations et des gains d’efficacité en ce qui concerne la chaîne d’approvisionnement. Cette personne est responsable de la livraison du sous-système ou du secteur conformément à l’analyse de rentabilité et aux attentes de conception (p. ex., débit du système, capacité de stockage) dans le calendrier et le budget fournis.En tant que membre de l’équipe de transformation de la chaîne d’approvisionnement, le candidat retenu participera également à des initiatives stratégiques qui favoriseront la croissance future et deviendront de nouvelles normes de McKesson. Pour bien remplir ses fonctions, l’analyste doit avoir une aptitude pour la réflexion analytique et une capacité supérieure à exploiter les données et les mesures de référence pour formuler des recommandations pertinentes et à valeur ajoutée. Il devra également posséder de solides aptitudes pour la communication, afin de favoriser et de promouvoir efficacement la collaboration des intervenants multifonctionnels et/ou de l’unité d’affaires. Le titulaire de ce poste doit être pragmatique et axé sur la résolution de problème, et être capable de s’adapter à un environnement axé sur les projets.Responsabilités techniques
  • Expert d’affaires en collecte et analyse de données.
  • Responsable de la conception technique pour les sous-systèmes ou du secteur d’un centre de distribution, de la disposition, l’optimisation/la réingénierie du processus, la configuration des systèmes, la surveillance de l’installation de l’équipement, les essais, l’intégration et l’activation.
  • Exécuter d’autres conceptions et élaborer des modèles analytiques et des rapports pour aider à prendre rapidement des décisions.
  • Participer à la gestion des relations avec les fournisseurs, de la conception à l’approvisionnement, en passant par l’installation, en fournissant des renseignements techniques (progrès de l’installation, journal des problèmes, liste des lacunes...).
  • Faire le suivi du coût du sous-système/du secteur par rapport au budget; identifier les solutions de rechange lorsque des problèmes surviennent.
  • Communication et engagement efficaces avec les superviseurs des opérations pour planifier les activités, confirmer les besoins et les hypothèses de l’entreprise, créer une compréhension de la conception et mettre en évidence les changements.
  • Soutenir l’engagement des principaux intervenants en créant des présentations et un tableau de bord concis et informatifs.
Responsabilités généralesPlanification et stratégie
  • Surveiller les tendances de la chaîne d’approvisionnement, de la technologie et des systèmes de distribution.
  • Acquérir une compréhension générale des activités pharmaceutiques; connaître et suivre les indicateurs clés de performance du service à la clientèle et de la chaîne d’approvisionnement.
  • Aider à la planification du réseau et l’analyse financière pour les initiatives ou opportunités stratégiques.
Leadership
  • Soutenir, guider et diriger les activités de l’équipe liées à leurs sous-projets.
  • Identifier les priorités, les obstacles et les stratégies d’atténuation des sous-projets afin de maintenir le projet dans les délais et le budget.
  • Promouvoir la coopération au sein de sa propre équipe ainsi qu’entre collègues.
  • Tenir à jour le chargé de projets des communications appropriées pour faire rapport de l’avancement du projet.
  • Capacité d’interagir avec tous les niveaux de l’organisation.
  • Intégrer les politiques de Santé Canada, provinciales, municipales et McKesson dans les activités du projet.
  • Renforcer les valeurs Je m’engage et ILEAD de McKesson Canada et de McKesson en démontrant son engagement au moyen de ses actions et en encourageant les autres à en faire de même.
Qualifications :Études, formation et expérience
  • Baccalauréat en génie ou dans un domaine connexe.
  • Au moins trois (3) à cinq (5) ans d’expérience en chaîne d’approvisionnement dans une grande organisation.
  • Compréhension des principes Six Sigma, un atout.
Connaissances, savoir-faire et compétences
  • Expérience avérée en analyse complexe de la chaîne d’approvisionnement et en résolution de problèmes.
  • Excellente compréhension des systèmes de distribution (SGE, WCS, LMS, TMS, etc.).
  • Aptitudes de base pour la gestion de projets et connaissance de la trousse d’outils.
  • Démontrer de l’expérience dans la compréhension de la gestion des intervenants.
  • Capacité exceptionnelle à apprendre et à accepter des responsabilités supplémentaires.
  • Capacité éprouvée à travailler dans un environnement dynamique et changeant.
  • Mentalité axée sur le client.
  • Capacité d’évoluer dans des environnements d’entreprise.
  • Excel avancé, analyse de base de données (Access, R ou autre).
  • AutoCAD, MS Project, Smart Sheet.
  • Capacité à développer des analyses de données complexes ou des modèles de simulation (FlexSim).
  • Déplacements requis.
  • Capacité d’évoluer dans des environnements d’entreprise.
  • Le.la titulaire de ce poste aura à soutenir de façon quotidienne des clients internes et/ou externes à l’extérieur du Québec et/ou aux États-Unis. Par conséquent, ce poste requiert une maîtrise de l’anglais à l’écrit et à l’oral. Veuillez noter que le nombre de postes dont les tâches requièrent une connaissance de la langue anglaise a été restreint dans la mesure du possible.
Career Level – IC – Professional – P3At McKesson, we care about the well-being of the patients and communities we serve, and that starts with caring for our people. That’s why we have a Total Rewards package that includes comprehensive benefits to support physical, mental, and financial well-being. Our Total Rewards offerings serve the different needs of our diverse employee population and ensure they are the healthiest versions of themselves. For more information regarding benefits at McKesson, please click here.As part of Total Rewards, we are proud to offer a competitive compensation package at McKesson. This is determined by several factors, including performance, experience and skills, equity, regular job market evaluations, and geographical markets. In addition to base pay, other compensation, such as an annual bonus or long-term incentive opportunities may be offered.Our Base Pay Range for this position$65,100 - $108,500McKesson is an Equal Opportunity employer.The material contained herein is provided for informational purpose only. All open jobs offered by McKesson on this recruitment system are subject to specific job skill requirements. The job skill requirements, qualifications, and preferred experience are determined by a subsidiary, office or department within the company which is offering the position, and all positions are subject to local prevailing employment laws and restrictions. This would include immigration laws pertaining to work authorization requirements and any other applicable government permissions or compliance.The materials on this site are provided without warranties of any kind, either expressed or implied, including but not limited to warranties regarding the completeness of information contained on this site or in any referenced links. While McKesson attempts to update this site on a timely basis, the information is effective only as of the time and date of posting.McKesson is an equal opportunity employer and values diversity in its workforce. We encourage applications from all qualified individuals and will accommodate applicants needs, up to the point of undue hardship, throughout all stages of the recruitment and selection process.The information on this site is for information purpose only and is not intended to be relied upon with legal consequence.Current employees must apply through internal career site.Join us at McKesson!Quick Apply
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