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Coordinateur.rice web et marketing - Jobs in Saint-Bruno-de-Montarville, QC

Job LocationSaint-Bruno-de-Montarville, QC
EducationNot Mentioned
SalaryNot Disclosed
IndustryNot Mentioned
Functional AreaNot Mentioned
Job TypeFull Time

Job Description

Tu as de l’expérience avec le marketing, la gestion d’une boutique en ligne et la création de contenu Tu as de la créativité et une bonne compréhension de la réalité numérique 2021 De plus, tu partages notre passion pour l’éco-responsabilité, un style de vie durable et l’achat local Alors ce poste est pour toi !La Looma est une boutique éco-responsable depuis 2007, spécialisée dans une offre de produits incitant à un mode de vie durable. Nous offrons des produits en vrac, produits biologiques et naturels, cosmétiques bio, artisans locaux, jeux et jouets de 0 à 15 ans, maternité/bébé et bien plus.Notre entreprise est en pleine expansion depuis ses débuts et se démarque par son éthique et le respect de ses valeurs.EN QUOI CONSISTE TON RÔLE

  • Rédiger des contenus visuels et rédactionnels performants pour nos sites web, boutique en ligne et blogue.
  • Informer les clients sur les produits et traiter les commandes de la boutique en ligne, de la réception à la facturation, en collaboration avec l’équipe.
  • Créer et mettre à jour les fiches produits et le site web.
  • Créer divers outils de communication adaptés aux clients, comme des infographies, infolettres, bannières, capsules vidéo, fiches techniques et publications web.
  • Participer à lélaboration de la stratégie numérique, développer le calendrier et son exécution.
  • Mettre en œuvre des stratégies pour optimiser l’expérience utilisateur sur les sites, bien comprendre le public cible pour le fidéliser et pour créer des contenus pertinents.
  • Créer des tableaux de bord pour mesurer et améliorer la performance des sites, analyser les données et élaborer des recommandations d’optimisation.
  • Au besoin et en collaboration avec les autres membres de l’équipe, fournir des conseils éclairés et des solutions adaptées aux clients de notre boutique physique.
QUE RECHERCHONS-NOUS
  • Posséder une expérience pertinente en rédaction de contenu et gestion de communauté médias sociaux et web
  • Avoir la passion des réseaux sociaux et des nouvelles tendances en matière de marketing de contenu
  • Fortes aptitudes pour la communication et la rédaction publicitaire (français et anglais), tant à l’oral qu’à l’écrit
  • Très bonne connaissance des outils de gestion des médias sociaux, site web et d’analytique: Prestashop, Mailchimp, différents réseaux sociaux, Business Manager, Google Analytics
  • Fortes habiletés pour le design visuel et graphique
  • Grandes aptitudes en gestion des priorités, planification et organisation du travail
  • Aimer le travail d’équipe, capacité de respecter des délais serrés et de mener plusieurs tâches de front
  • Avoir le désir à la fois d’élaborer des stratégies marketing que d’effectuer des fonctions opérationnelles
  • La connaissance du référencement (SEO), de la recherche payante (SEM) est un atout
LES AVANTAGES POUR TOI
  • Un salaire compétitif, selon l’expérience
  • Un horaire flexible et agréable. Nous offrons plusieurs options de travail flexibles selon les exigences du poste et les besoins individuels
  • Un programme de formation accrue et continue
  • Un travail d’équipe axé sur les forces de chacun
  • L’occasion de relever de nouveaux défis, d’apprendre et de développer tes talents
  • Une opportunité de bâtir une carrière enrichissante
  • Un rabais employé généreux
L’inclusion est au cœur de nos valeurs. Nous accueillons les candidats de tous les horizons et nous serons heureux de t’aider à développer ton potentiel. Tu pourras compter sur l’équipe pour favoriser le partage des connaissances et l’entraide.Cela t’inspireFais-nous parvenir ta candidature dès maintenant!RESSOURCEOffice québécois de la langue française, exemples de textes féminisés – offre d’emploihttp://bdl.oqlf.gouv.qc.ca/bdl/gabarit_bdl.aspid=3971Type demploi : PermanentMesures COVID-19:Toutes les mesures sanitaires en vigueur sont appliquées et respectéesQuestion(s) de présélection:
  • Combien dheures par semaine recherches tu, et quelles sont tes disponibilités
Télétravail:
  • Non
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