Hirejobs Canada
Register
Auckland Jobs
Canterbury Jobs
Northland Jobs
Otago Jobs
Southland Jobs
Tasman Jobs
Wellington Jobs
West Coast Jobs
Oil & Gas Jobs
Banking Jobs
Construction Jobs
Top Management Jobs
IT - Software Jobs
Medical Healthcare Jobs
Purchase / Logistics Jobs
Sales
Ajax Jobs
Designing Jobs
ASP .NET Jobs
Java Jobs
MySQL Jobs
Sap hr Jobs
Software Testing Jobs
Html Jobs
IT Jobs
Logistics Jobs
Customer Service Jobs
Airport Jobs
Banking Jobs
Driver Jobs
Part Time Jobs
Civil Engineering Jobs
Accountant Jobs
Safety Officer Jobs
Nursing Jobs
Civil Engineering Jobs
Hospitality Jobs
Part Time Jobs
Security Jobs
Finance Jobs
Marketing Jobs
Shipping Jobs
Real Estate Jobs
Telecom Jobs

Gérant(e) chez Steve Madden - Jobs in Saint-Bruno-de-Montarville, QC

Job LocationSaint-Bruno-de-Montarville, QC
EducationNot Mentioned
SalaryNot Disclosed
IndustryNot Mentioned
Functional AreaNot Mentioned
Job TypeFull Time

Job Description

OBJECTIFS· soccuper de toutes les tâches nécessaires afin dassurer la bonne exécution des opérations du magasin.· offrir à la clientèle un service rapide et courtois· maximiser les ventes et le service client à valeur ajoutée· promouvoir limage de lentreprise de manière supérieure et professionnelle.· contribuer à la croissance de lentreprise· fournir aux associés la direction nécessaire pour atteindre les objectifs de lentrepriseRESPONSABILITES PRINCIPALES· atteindre les budgets de vente des magasins tout en contrôlant les dépenses et les stocks.· motiver, aider et soutenir les associés· fournir un coaching et un développement continus· maintenir les obligations et les politiques réglementées de lentreprise· augmenter les ventes et assurer un service client exceptionnel· excellentes compétences en gestion du temps· maintenir des niveaux de dotation appropriés et recruter au besoin· enregistrer les transactions en caisse· soccuper des tâches nécessaires afin de créer un environnement de travail propre.· ouvrir et fermer le magasin en suivant les procédures de lentreprise· maintenir les normes visuelles du magasin· toutes les tâches administratives, y compris la paie, les horaires, lembauche, les listes de contrôle, les changements de prix, etc.STATUT· tout rapporter au responsable de district· travailler en collaboration directe avec les membres des autres départements.· faire partie dune équipe de vente dynamique et créer un environnement de travail sain et agréable.· supervision du personnel de vente et de tous les autres employés, afin dassurer la bonne exécution des opérations du magasin.TACHES· effectuer de manière professionnelle conformément aux procédures et aux politiques de lentreprise afin de maximiser les ventes et doffrir un service client à valeur ajoutée· effectuer chaque transaction avec attention et offrir aux clients un service amical et courtois· Sassurer que les commandes spéciales sont exécutées efficacement et faire le suivi avec les clients.· garder le magasin propre, bien organisé et correctement approvisionné· sassurer que toutes les marchandises sont bien présentées et à un prix correct. (listes de contrôle)· communiquer les besoins de réapprovisionnement des stocks au responsable· développer et maintenir une bonne connaissance des produits· connaître et appliquer les politiques et procédures du magasin· suivre les procédures de prévention du vol et de crédit· être responsable de lexactitude de toutes les transactions effectuées· aider à informer les nouveaux vendeurs sur les produits, la présentation visuelle et les techniques de vente· se conformer au code vestimentaire de lentreprise et se présenter dune manière conforme à limage de lentreprise· exécuter dautres tâches choisies par le ; cest-à-dire lexpédition et la réception des marchandises, la vérification des marchandises, etc.· en charge lorsque le responsable nest pas dans le magasinQUALIFICATIONS:· travail général dexpérience ou formation équivalente- secondaire ou équivalent· expérience de travail pertinente- minimum de 3 ans dexpérience dans la gestion de la vente au détail- excellentes compétences organisationnelles, motivationnelles et interpersonnelles- excellent leadership et professionnalisme- excellentes compétences en communication- capacité à prendre des initiatives- orienté service- mature, intelligente et très motivée- esprit déquipe- bilingue (facultatif mais fortement recommandé)- disponible pour travailler pendant les heures douverture du magasin et le samedi et/ou le dimancheType demploi : Temps pleinSalaire : à partir de 16,00$ par heureAvantages :

  • Assurance Dentaire
  • Assurance Maladie Complémentaire
  • Horaires flexibles
  • Réductions Tarifaires
  • Stationnement sur place
  • Tenue Décontractée
Horaires de travail :
  • 8 Heures
  • Disponibilité la fin de semaine
  • Quart de jour
  • Soirs
Types de paie supplémentaire :
  • Commissions
Capacité à faire le trajet ou à déménager:
  • Saint-Bruno-de-Montarville, QC J3V 5K4: Faire le trajet sans problème ou prévoir un déménagement avant de prendre son poste (Obligatoire)
Expérience:
  • gestion: 1 an (Souhaité)
  • Vente au détail: 3 ans (Souhaité)
Lieu du poste : Un seul lieu de travailDate de début prévue : 2022-10-31Quick Apply
  • Terms & Conditions
  • New Privacy
  • Privacy Center
  • Accessibility
For Job Seekers
  • Browse Jobs
  • Advanced Job Search
  • Emplois Quebec
For Employers
  • Post a Job
  • SimplyHired OnDemand
Stay Connected

APPLY NOW

© 2021 HireJobsCanada All Rights Reserved