Gestionnaire chaÃ®ne dâ€™approvisionnement et logistique - Jobs in Saint-Germain-de-Grantham, QC

Tâches et responsabilités

Prise en charge, des approvisionnements de pièces, d’équipements et de la logistique d’import-export;
Conception et mise en place de stratégies et de processus d’approvisionnement les mieux adaptés aux besoins de l’entreprise;
Utilisation des meilleures pratiques de gestion d’inventaire;
Analyse de tous les aspects et des étapes du processus d’affaires de la chaîne d’approvisionnement et ce, dans le but d’optimiser et de soutenir croissance de notre entreprise;
Analyse des besoins en pièces de nos clients internes et externes, et proposition de solutions adaptées;
Optimisation de la gestion du transport en collaboration avec nos fournisseurs et nos clients, en tenant compte des enjeux financiers, de la réglementation et des douanes;
Mise en place des indicateurs pour mesurer la performance de toutes les étapes du processus dapprovisionnement;
Collaboration avec différents intervenants de l’entreprise pour établir des ententes avec des fournisseurs à travers le monde dans le but d’optimiser les activités d’approvisionnements et de logistiques;
Exercer un contrôle rigoureux pour assurer que nos processus soient optimaux;
Participer activement à l’élaboration et à la concrétisation du plan stratégique opérationnel de notre entreprise;

Exigences

Détiens un BACC en gestion de l’approvisionnement, des opérations ou en génie;
7 à 10 ans d’expérience dans la gestion d’opérations ou d’une chaîne d’approvisionnement;
Communique aussi bien en anglais qu’en français, autant à l’oral qu’à l’écrit;
Es un leader doté d’excellentes habiletés en communication et en négociation;
As de bonnes capacités en rédaction et lorsque nécessaire, en vulgarisation des résultats;
As un très bon esprit d’analyse et de synthèse;

Salaire et avantagesAvantages

Un environnement de travail agréable où règne un bon esprit de camaraderie, avec un style de gestion basé sur le respect, la confiance et la collaboration.
Possibilité de télétravail selon les besoins du candidat;
Possibilité d’horaire de travail avec les vendredis après-midi en congé;
Une assurance dentaire, invalidité longue durée et même un compte santé, tous aux frais de l’employeur;
Une assurance santé payée à 50% par l’employeur;
Une contribution employeur au régime de retraite qui vient bonifier l’offre salariale;
Un environnement de travail propre, sain et sécuritaire;
De la formation continue.

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