PURCH - Administrateur(trice), approvisionnement - Jobs in Calgary, AB

Job Description

Boardwalk fait vivre l’expérience d’un chez-soi confortable et de qualité aux Canadiens. Nous exploitons 33 000 habitations locatives réparties sur le territoire de l’Alberta, de la Colombie-Britannique, de l’Ontario, de la Saskatchewan et du Québec. Nos appartements et nos maisons en rangée varient en grandeur, en configuration et en commodités.Consciente que ses associés représentent son atout le plus précieux, Boardwalk offre des salaires compétitifs, un partage des profits et d’excellents avantages sociaux dont le régime flexible de soins de santé et dentaire, le remboursement à la condition physique, la formation et le perfectionnement, la contribution à parts égales au REER collectif, le rabais à la location et bien plus!ResponsabilitésS’assurer que les produits et les services appropriés soient fournis à la meilleure valeur et que le personnel de projet les reçoive à temps. Ce poste exige le traitement d’un volume élevé de commandes et de travaux à délais serrés.Préparer les « contrats » avec les fournisseurs et entrepreneurs pour l’approvisionnement de produits et de services.S’assurer que les travaux sont effectués dans les délais et selon les exigences prévues.Vérifier lexactitude des commandes et le respect des délais de livraison.Travailler de concert avec les projets et les leaders afin d’assurer la réalisation des travaux prévus au contrat.Travailler avec les projets et les leaders afin d’assurer un contrôle des stocks efficace.Préparer les rapports danalyse des coûts sur les produits et les services achetés et faire des recommandations basées sur le coût, le type et la qualité des produits ou services commandés.Trouver les produits et services auprès de fournisseurs et dentrepreneurs et en établir les coûts conformément à la politique de Boardwalk.Émettre des bons de commande et passer des commandes au moyen de nos systèmes internes conformément à la politique de Boardwalk.Préparer les appels doffres et négocier les ententes.Faire le suivi des commandes à l’entrepôt.Préparer et analyser le rapport de consommation et formuler des recommandations de normalisation ou de modification concernant les produits et les services existants.Effectuer des études de marché sur des catégories de produits et se familiariser avec les spécifications des produits et services, les conditions du marché, etc.Demander et comparer des appels d’offre concurrentiels.Offrir au personnel de projet, aux leaders et aux entrepreneurs un excellent service à la clientèle.Donner la même qualité de service au personnel et aux coordonnateurs de secteur que celui donné aux clients.Exigences professionnellesConnaissance du français, un atoutÉtudes postsecondaires, un atoutExpérience en achat dans le domaine de la construction générale et d’habitations, un atoutExigences techniquesCompétences de niveau intermédiaire en informatique, particulièrement avec MS Office (Word, Visio et Outlook)Compétences informatiques avancées (Excel) : filtrage, formatage et tableau croisé dynamiqueConnaissance de base en matière d’analyse financièreExigences non techniquesAvoir d’excellentes capacités de communication (à l’écrit et à l’oral)Avoir dexcellentes compétences en service à la clientèleAvoir d’excellentes capacités en organisation et en planificationEntreprenant(e)Fortes habiletés en lecture et interprétation (expérience en lecture de contrats)Analytique, c.-à-d, pouvoir analyser diverses options et prendre les mesures appropriées en conséquenceGrande attention au détailÊtre capable de travailler sous la pression et de respecter les délaisCapacité de travailler de manière autonome et professionnelleHonnêteté et enthousiasmeÊtre capable de travailler tant en équipe que de façon autonomeCapacité dapprendre rapidement de nouvelles compétences et de maîtriser de nouveaux concepts (c.-à-d., compréhension rapide des fonctions dune pièce ou d’une tâche donnée et capacité dapprendre rapidement à poser les bonnes questions)Être capable de se montrer responsable sur le plan financierToute personne intéressée à poser sa candidature est invitée à soumettre une lettre de présentation et son curriculum vitæ.Nous vous remercions d’avance de lintérêt que vous portez au poste, veuillez toutefois noter que nous ne communiquerons quavec les candidatures retenues. Les offres demploi seront conditionnelles à des conclusions satisfaisantes de la vérification des antécédents judiciaires, des références et du résultat du test daptitudes physiques faisant suite à loffre demploi ou préalable à lemploi, le cas échéant.___________________________________________________________Souhaitez-vous déterminer le futur visage de nos communautés Venez travailler avec nous là où travailler de sa passion signifie ne jamais avoir l’impression de travailler!Profondément ancrées en toute humilité dans l’esprit de famille, les cinq valeurs principales de Boardwalk, soit intégrité, associés, travail d’équipe, service à la clientèle et responsabilité sociale, sont plus que de simples mots : elles sont un mode de vie. En jumelant celles-ci à nos principes fondamentaux de « traiter autrui comme lon souhaite être traité », d’« être une bonne personne », d’« aimer sa communauté » et de « samuser », nous croyons au bonheur et sommes déterminés à créer une expérience inoubliable pour nos associés et nos résidents ainsi qu’à rechercher sans relâche des moyens novateurs et inédits d’améliorer et de solidifier nos communautés Boardwalk.Nous espérons que vous partagez également ces valeurs si précieuses à nos yeux!Au fil de sa croissance, Boardwalk demeure ferme à l’égard de son engagement d’offrir des communautés locatives de qualité supérieure à ses résidents. Cet engagement se traduit par la recherche de personnes dynamiques, passionnées, motivées, productives, ayant une attitude positive ainsi que la capacité de livrer des résultats de grande qualité et convaincues de la force du travail d’équipe.Avec vous dans notre équipe, nous continuerons à donner un sens au quotidien de ceux et celles qui choisissent d’établir leur foyer à Boardwalk.___________________________________________________________Déclaration dengagement envers léquité, la diversité et linclusionNous nous engageons à attirer et à maintenir en poste une équipe diversifiée accueillant favorablement vos expériences, vos points de vue et votre caractère unique sans égard à l’âge, à lappartenance ethnique, à la race, à la couleur, aux capacités, à la religion, à la situation socioéconomique, à la culture, au sexe, à lorientation sexuelle, à lidentité et à lexpression sexuelles.Ensemble, nos communautés semploient à créer et à maintenir des environnements de travail et dapprentissage inclusifs, équitables et accueillants.Nous sommes d’avis que chaque associé(e) enrichit à sa façon la diversité de notre organisation par ses valeurs, ses coutumes et ses expériences, ce qui nous amène à mieux comprendre les gens qui composent notre société et à nouer un dialogue avec eux ainsi qu’à cerner les défis en vue de découvrir, de concevoir et de livrer des solutions ensemble.Quick Apply

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