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Job Location | Clarenville, NL |
Education | Not Mentioned |
Salary | Not Disclosed |
Industry | Not Mentioned |
Functional Area | Not Mentioned |
Job Type | Full Time |
Pêches et Océans Canada - Conservation et Protection, région de Terre Neuve et LabradorClarenville (Terre-Neuve-et-Labrador)PM-0585 476 $ à 92 412 $Date limite : 21 juillet 2022 - 23 h 59, heure du pacifiqueQui est admissible : Personnes résidant au Canada ainsi que les citoyens canadiens et résidents permanents à létrangerETAdmissibilité : Les membres des groupes déquité en emploi suivants: les autochtones, les minorités visibles, les personnes handicapées, les femmesMessages importantsNous sommes aussi engagés à instaurer un milieu de travail inclusif et exempt d’obstacles, dès le processus de sélection. Si vous avez besoin de mesures d’adaptation à une étape ou une autre du processus d’évaluation, veuillez envoyer un message à l’adresse indiquée ci-dessous sous la rubrique Personnes-ressources pour en faire la demande. Les renseignements reçus au sujet de mesures d’adaptation seront traités confidentiellement.Mesures d’adaptation en matière d’évaluationUn conseil pour réussir – Lorsque vous répondez aux questions de présélection sur les qualifications essentielles et les qualifications constituant un atout, profitez-en pour démontrer vos qualifications à l’équipe de gestion et pour faire valoir l’expérience et les compétences que vous avez à offrir!Vous devez décrire vos qualifications et toute expérience pertinente qui vous aideront à assumer les fonctions du poste. Il est important d’illustrer ces qualifications au moyen d’exemples décrivant quand, où et comment vous les avez appliquées et de préciser le rôle que vos qualifications vous ont permis de jouer dans les exemples fournis. Vous devriez aussi fournir des détails sur la durée et les types de tâches précises que vous avez effectuées et qui devraient, selon vous, être portées à l’attention du comité de sélection.Pêches et Océans Canada et la Garde côtière canadienne cherchent à embaucher des candidats qui reflètent la diversité canadienne, et s’engagent à favoriser une culture fondée sur la diversité, l’inclusion et l’accessibilité au sein de la fonction publique.Intention du processusL’objectif de ce processus consiste à doter un (1) poste à Clarenville, à Terre Neuve et Labrador.Postes à pourvoir : 1Les renseignements que vous devez fournirVotre curriculum vitae.Afin que votre candidature soit retenue, votre demande doit clairement décrire comment vous répondez aux énoncés suivants (qualifications essentielles)ÉTUDESRéussite de deux années d’un programme d’études postsecondaires acceptable ou combinaison acceptable d’études, de formation et d’expérience dans un domaine pertinent*.Réussite du Programme de progression de carrière des agents des pêches (PPCAP) (https://www.dfo-mpo.gc.ca/career-carriere/enf-loi/training-formation-fra.htm) OU combinaison acceptable d’études**, de formation et d’expérience dans le domaine de l’application de la loi.Remarque : Le Programme de progression de carrière des agents des pêches (PPCAP) est un programme de formation de 18 semaines, suivi d’une formation d’apprenti de 30 mois. Pour obtenir plus d’information sur le PPCAP, y compris sur le contenu de la formation, l’allocation de formation et le salaire, veuillez accéder au lien suivant : https://www.dfo-mpo.gc.ca/career-carriere/fishery-officers-agents-des-peches/index-fra.htm.