Technicien ou technicienne en éducation spécialisée - Jobs in Deux-Montagnes, QC

Job Description

Vous souhaiteriez intégrer un milieu de travail stimulant, où la collaboration est mise en avant plan et où lenvironnement est en constante évolutionJoignez léquipe des techniciens en éducation spécialisée du Centre de services scolaire des Mille-Îles (CSSMI) pour faire des remplacements de courte, moyenne ou longue durée, à temps partiel ou à temps plein dans nos établissements! Vous pourriez travailler dans les écoles primaires ou secondaires, dans les différents centres de formation de notre territoire ou à lécole des Érables, établissement denseignent régional spécialisé desservant une clientèle de 5 à 21 ans ayant une déficience intellectuelle profonde ou un un trouble du spectre de l’autisme et une déficience intellectuelle moyenne à sévère.Le technicien ou la technicienne en éducation spécialisée applique, en collaboration avec l’équipe multidisciplinaire, des techniques et des méthodes d’éducation spécialisée, soit dans le cadre d’un plan d’intervention destiné aux élèves handicapés ou en difficulté d’adaptation ou d’apprentissage, soit dans le cadre d’un programme destiné aux élèves nécessitant un appui particulier.Faites bénéficier nos milieux et nos élèves grâce à votre expertise en :Gestion de conflits Trouble dapprentissageTrouble du spectre de lautisme Troubles anxieuxToxicomanie Troubles émotifsTrouble du langage Difficulté dadaptationDifficulté de comportement Plusieurs autres!LE CSSMI, EN BREF, CEST :Une organisation en pleine expansion, qui a pour mission la réussite scolaire et sociale de près de 46 000 élèves, dans un réseau de 80 établissements. La bienveillance, la collaboration et la rigueur sont les valeurs qui guident les 7 500 employés afin de faire une différence positive, chacun à sa façon, pour la réussite des élèves.Notre réseau d’écoles publiques comprend :

• 60 écoles primaires
• 12 écoles secondaires
• 1 école régionale spécialisée
• 2 centres de formation générale adulte
• 5 centres de formation professionnelle

Le territoire du CSSMI est localisé dans les Basses-Laurentides, entre ville et nature où lagrotourisme, le plein air et la culture font bon ménage! Pour en savoir davantage sur notre belle région, consulter le site de Tourisme Basses-Laurentides!Nous prônons un environnement de travail stimulant et un équilibre sain entre le travail et la vie personnelle, c’est pourquoi nous offrons :

• Une banque de congés personnels
• Congé durant la période estivale et la période des fêtes
• Un généreux régime de retraite à prestations déterminées
• Des assurances collectives avantageuses (pour les employés contractuels)
• Un programme daide aux employés, des rabais corporatifs et bien plus!

EXIGENCES POUR POSER VOTRE CANDIDATUREAu moins un des critères de scolarité suivants doit être complété :

• Diplôme détudes collégiales en techniques déducation spécialisée
  • Être étudiant au DEC en techniques déducation spécialisée et avoir complété le tiers du programme*
• Diplôme d’études collégiales technique dintervention en délinquance
  • Être étudiant au DEC en techniques dintervention en délinquance et avoir complété le tiers du programme*
• Attestation détudes collégiales en éducation spécialisée
  • Être étudiant au AEC en techniques déducation spécialisée et avoir complété le tiers du programme*
• Diplôme d’études collégiales technique en travail social*
• Baccalauréat en psychoéducation
  • Être étudiant au baccalauréat en psychoéducation et avoir complété le tiers du programme*
• Baccalauréat en enseignement en adaptation scolaire*
  • Être étudiant au baccalauréat en enseignement en adaptation scolaire et avoir complété le tiers du programme*
• Baccalauréat en travail social ou en psychologie*
• Certificat en toxicomanie*
• Certificat en intervention psychoéducative*
• Certificat en intervention auprès des jeunes*

• Les diplômes marqués dun astérisque permettent deffectuer des remplacements, mais pas dobtenir un poste régulier.

Profil recherché :

• Habiletés pour la communication écrite et verbale en français
• Excellente aptitude pour les communications interpersonnelles et le travail déquipe
• Habileté à créer un lien de confiance avec les élèves
• Sens de lobservation, esprit danalyse et capacité à mettre en oeuvre des moyens favorisant latteinte des objectifs
• Implication active au sein de l’équipe-école
• Agir en accord avec les principes éthiques du rôle

SALAIRE

• Le taux horaire se situe entre 24,78$ et 35,67$ selon la scolarité et lexpérience.

Le CSSMI s’est doté d’un Programme d’accès à l’égalité en emploi et invite les femmes, les membres des minorités visibles, les membres des minorités ethniques, les autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Les personnes handicapées qui le désirent peuvent recevoir de l’assistance pour le processus de présélection et de sélection.Le personnel du CSSMI est soumis à la Loi sur la Laïcité de l’État. Cette Loi prévoit, entre autres choses, l’interdiction pour le personnel enseignant, les directions et directions adjointes d’établissement, embauchés après le 27 mars 2019, de porter un signe religieux et l’obligation pour l’ensemble du personnel du CSSMI d’exercer ses fonctions à visage découvert. Pour en connaître plus sur cette Loi : Loi sur la laïcité de l’État.Le CSSMI remercie tous les candidats de leur intérêt. Toutefois, nous communiquerons seulement avec les personnes retenues pour une entrevue.Quick Apply

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