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| Job Location | Montréal, QC |
| Education | Not Mentioned |
| Salary | Not Disclosed |
| Industry | Not Mentioned |
| Functional Area | Not Mentioned |
| Job Type | Full Time |
Description de l'entrepriseEntreprise fondée et dirigée par un ancien artiste, notre mission est de donner aux artistes talentueux la liberté et les ressources dont ils ont besoin pour fournir un travail de qualité et s’épanouir dans un environnement de travail amusant et créatif.Description du posteLe Lead FX établit, en cohésion avec le Superviseur VFX, des méthodes de travail pour son équipe, prenant en compte les exigences techniques du pipeline, présentes et futures. Le Lead FX supervise, guide et développe son équipe et joue le rôle de mentor dans sa spécialité.PRINCIPALES RESPONSABILITÉS :Créer une simulation hyper réaliste et de grande qualité, visuellement saisissante, sur des projets de long métrage (films organiques, destruction, pyrotechniques, etc.);Agir en tant que consultant FX, en travaillant en étroite collaboration avec le Superviseur VFX et FX, afin de trouver les meilleures approches des défis techniques et artistiques;Agir en tant que mentor et inspirer, motiver et développer le talent des artistes FX;Assister le Superviseur FX dans le développement du talent et de la culture de l'équipe ;Assurer le respect des normes de qualité de Rodéo;Communication continue avec la production afin de s’assurer du respect des délais et de l’atteinte des objectifs.QualificationsQUALIFICATIONS & EXPÉRIENCE :Minimum 5 ans d'expérience dans un studio d'effets spéciaux;Minimum 1 an d’expérience en tant que Lead;Excellente connaissance de Houdini (Vellum, Pyro, Solaris);Bonne connaissance de FX lookdev et render;Expérience antérieure avec Linux;Connaissance de Python;Une compréhension d'un pipeline global;Avoir un bon sens artistique.PROFIL & COMPÉTENCES :Enthousiaste avec un esprit créatif ;Autonome ayant un bon sens de l’initiative ;Manifeste de la rigueur et un souci du détail;À l’aise dans un environnement changeant et sous pression;Excellentes compétences organisationnelles et en communication;Éthique de travail axée sur le dynamisme et la collaboration;Habile à résoudre des problèmes;Excellent sens de la gestion des priorités et du respect des échéances.Excellente maîtrise de l'anglais.Informations complémentaires