Mental Performance Specialist - Jobs in Moose Jaw, SK

Job Description

Mental Performance Specialist - CFMWSEmployment Opportunity: MJW-21-002LOCATION SALARY15 Wing Moose Jaw $72,370 – 85,170 annuallyBushell Park, SKPOSITION TYPE LANGUAGE REQUIREMENTPermanent Full Time English Essential / Bilingual an assetReading: AdvancedWriting: FunctionalOral: AdvancedAPPLICATION DEADLINE START DATE29 April 2021 05 July 2021WHO WE ARE:The Canadian Forces Morale and Welfare Services’ (CFMWS) supports the Canadian Armed Forces membersand their families wherever they are in the world through the provision of fitness, recreation and leisure activities,family and charitable support, retail as well as personal financial services. We offer our employees the opportunityto work with a purpose every day in an inclusive, healthy, respectful and rewarding work environment. For moreinformation on our organization, please visit www.cfmws.com.THE ROLE:If you are passionate about all aspects of health, and want to make a true difference in people’s lives, a careeras a Mental Performance Specialist supporting the members of the Canadian Armed Forces might just be foryou.As a Mental Performance Specialist with Canadian Forces Morale and Welfare Services, you will deliver themental performance program to members of the Canadian Armed Forces (CAF), including but not limited to,student pilots, instructor pilots and air traffic control trainees. You will provide individual and group performancecoaching to enhance and/or sustain their high levels of performance, to help them perform consistently andunder considerable stress and adversity. In addition, you’ll assist with other targeted strategies for optimizingmetal performance, including the development of online learning, social media and website content and memoryaides.The Mental Performance Specialist plays an integral role in making the healthy choice the easy choice forCanadian Armed Forces members. In doing so, you will help to ensure that they are mentally and physicallyready to sustain the rigours of operations, and live healthy balanced lives.QUALIFICATIONS NEEDED:

• Master’s degree in Sports Psychology, Kinesiology, Health Studies or a related field AND some years of

experience in Mental Performance coaching

• Current Canadian Sports Psychology Association (CPSA) Professional Member
• Current CPR and Standard First Aid certification
• Experience in planning, organizing, researching, creating and developing mental training programs
• Experience in delivering mental training programs
• Experience in planning and conducting mental training courses, workshops, presentations and specialized

clinics

• Experience in determining the effectiveness and efficiency of delivered mental performance training
• Experience in development of reports
• Experience in presenting reports and findings
• Experience in applying policies, procedures, and regulations
• Skills in communication
• Client focus, organizational knowledge, communication, innovation, teamwork and leadership (our shared

competencies).CONDITIONS OF EMPLOYMENT:

• Enhanced reliability security status
• Vulnerable sector check

BENEFITS AVAILABLE:CFMWS is committed to the health, safety and well-being of our employees and their families and offers acompetitive total rewards package including salary, benefits and a defined benefit pension plan. Some of thebenefits we offer include:Health Benefits: Drug coverage, travel insurance, dental, vision, life insurance, disabilityinsurance and accidental death and dismemberment coverage.Work Life Balance: A wide range of paid/unpaid leave, including paid vacation, family relatedleave and personal days.Retirement Planning: A Defined Benefit Pension Plan and savings plans (TFSA, RRSPs).Training and Learning Tuition Assistance Program (TAP) and Advanced Learning Program (ALP), thatOpportunities: may provide financial support to pursue post-secondary education, payment ofprofessional association memberships, access to a large range of onlinelearning opportunities and free second language training.Perks: As a member of the military community, you have access to discounts throughCFAppreciation, can collect rewards points at the CANEX stores and haveaccess to no interest payment plans on purchases.RELOCATION:

• The successful candidate may be eligible for relocation benefits

EMPLOYMENT EQUITY: CFMWS is strongly committed to building a skilled, diverse workforce reflective ofCanadian society. We believe that diversity and inclusion among our employees is critical to our success as anorganization, and we seek to recruit, develop and retain the most talented people from a diverse candidate pool.As a result, we promote employment equity and encourage you to self-identify if you are a woman, anindigenous person, a person with a disability and/or a member of a visible minority group.APPLICATION SUBMISSION: Apply online at http://www.cfmws.com/careers or submit resume to CFMWSHR Office npfhrmoosejaw@cfmws.com quoting competition #MJW-21-002.We thank all applicants in advance for their interest in this position, however, only those selected for an interviewwill be contacted. Should you require accommodation during the selection process, please let the HRrepresentative know.Spécialiste de la performance mentale – SBMFCPossibilité d’emploi : MJW-21-002LOCALITÉ RÉMUNÉRATION15 Wing Moose Jaw 72,370 – 85,170 $ par annéeBushell Park, SKTYPE DE POSTE EXIGENCES LINGUISTIQUESPoste à temps plein permanent Anglais essentiel / Bilinguisme un atoutCompréhension de l’écrit : AvancéExpression écrite : FonctionnelInteraction orale : AvancéÉCHÉANCE DATE D’ENTRÉE EN FONCTION29 avril 2021 05 juillet 2021QUI NOUS SOMMES :Les Services de bien-être et moral des Forces canadiennes (SBMFC) appuient les membres des Forcesarmées canadiennes et leurs familles partout où ils se trouvent dans le monde grâce à des programmes deconditionnement physique, des activités de loisirs, du soutien aux familles et aux activités de bienfaisance, desservices de vente au détail et des services financiers personnels. Nous offrons à nos employés l’occasion detravailler au quotidien vers un but, dans un milieu inclusif, sain, respectueux et enrichissant. Pour de plusamples renseignements au sujet de notre organisation, visitez le www.sbmfc.com.LE RÔLE :Si tous les aspects de la santé vous passionnent et que vous souhaitez faire une différence réelle dans la viedes gens, une carrière de spécialiste de la performance mentale, à l’appui des membres des Forces arméescanadiennes (FAC), pourrait bien vous convenir.En tant que spécialiste de la performance mentale au sein des Services de bien-être et moral des Forcescanadiennes, vous exécuterez le programme de performance mentale pour les membres des FAC, notammentpour les élèves-pilotes, les pilotes instructeurs et les contrôleurs stagiaires de la circulation aérienne. Vous leurfournirez un encadrement individuel et de groupe en matière de performance afin d’améliorer et/ou de maintenirleurs hauts niveaux de performance, et de les aider à performer de façon constante dans des conditions destress et d’adversité considérables. En outre, vous participerez à d’autres stratégies ciblées visant à optimiserles performances mentales, dont le développement du contenu et des aide-mémoire pour l’apprentissage enligne, les médias sociaux et le site Web.Le spécialiste de la performance mentale joue un rôle essentiel pour aider les membres des FAC à faire deschoix sains de façon naturelle, à se préparer mentalement et physiquement à la rigueur des opérations demême qu’à vivre une vie saine et équilibrée.QUALIFICATION REQUISE :

• Maîtrise en psychologie du sport, en kinésiologie, en études sur la santé ou dans un domaine connexe

ET quelques années d’expérience de l’encadrement en performance mentale

• Membre professionnel en règle de l’Association canadienne de la psychologie du sport (ACPS)
• Certificats valides de RCR et de secourisme général
• Expérience de la planification, de l’organisation, de la recherche, de la création et de l’élaboration de

programmes d’entraînement mental

• Expérience de la prestation de programmes d’entraînement mental
• Expérience de la planification et de l’animation de cours, d’ateliers, de présentations et de cours

pratiques spécialisés d’entraînement mental

• Expérience de la détermination de l’efficacité et de l’efficience de l’entraînement mental
• Expérience de l’élaboration de rapports
• Expérience de la présentation de rapports et de conclusions
• Expérience de l’application de politiques, de procédures et de règlements
• Compétences en communication
• Orientation client, connaissance de l’organisation, communication, innovation, travail d’équipe et

leadership (nos compétences partagées)CONDITIONS D’EMPLOI :

• Cote de fiabilité
• Ce processus comporte la vérification de l’existence d’un casier judiciaire pour les services offerts à

des personnes vulnérables.AVANTAGES OFFERTS :Les SBMFC ont à cœur la santé, la sécurité et le bien-être de leurs employés et de leurs familles et offrent doncun programme complet d’avantages concurrentiel, dont le salaire, des avantages sociaux et un régime deretraite à prestations déterminées. Parmi les avantages, notons les suivants :Santé : Le remboursement des médicaments sur ordonnance, une assurancevoyage, des régimes de soins dentaires et de soins de la vue, uneassurance vie, une assurance invalidité de longue durée et une assuranceen cas de décès ou de mutilation par accident.Équilibre travail/vie Une vaste gamme de congés payés et non payés, dont des congés annuels,personnelle : des congés pour obligations familiales et des congés personnels payés.Planification de la Un régime de retraite à prestations déterminées et des régimes d’épargneretraite : (CELI, REER).Possibilités de Un programme d’aide pour frais de scolarité et un programmeformation et d’apprentissage avancé qui pourraient assurer un soutien financier afin ded’apprentissage : poursuivre des études postsecondaires, le paiement des cotisationsd’associations professionnelles, l’accès à un grand éventail de cours en ligneet de la formation linguistique gratuite.Autres avantages : À titre de membre de la communauté militaire, vous pourrez profiter de rabaisofferts par le Programme de reconnaissance des FC, accumuler des pointsPrime dans les magasins CANEX et bénéficier des plans de crédit sansintérêt lors de vos achats chez CANEX.RÉINSTALLATION :

• La candidate ou le candidat retenu peut être admissible à des prestations de réinstallation.

ÉQUITÉ EN MATIÈRE D’EMPLOI : Les SBMFC tiennent à constituer un effectif qualifié et diversifié quireprésente la société canadienne. Nous croyons que la diversité et l’inclusion au sein de nos employés sontessentielles à notre succès en tant qu’organisation, et nous travaillons au recrutement, au perfectionnement etau maintien en poste des personnes les plus talentueuses d’un bassin de candidats diversifié. Par conséquent,nous promouvons l’équité en matière d’emploi et vous encourageons à vous identifier comme femme,autochtone, personne handicapée ou faisant partie d’une minorité visible.PRÉSENTATION DE LA CANDIDATURE : Veuillez postuler en ligne à http://www.sbmfc.com/carrieres ouenvoyer votre CV au bureau des ressources humaines des SBMFC, en indiquant le numéro de concours MJW-21-002, par courriel à npfhrmoosejaw@sbmfc.com.Nous remercions à l’avance toutes les candidates et tous les candidats de leur intérêt, mais seules lespersonnes sélectionnées seront convoquées à une entrevue. Si vous nécessitez une mesure d’adaptationpendant le processus de sélection, informez-en le représentant des RH.