Gestionnaire de cas en invalidité — 100% Télétravail - Jobs in Montréal, Québec, Canada, H1B

Job Description

Date de début : Août 2025Gestionnaire de cas en invalidité — TélétravailNous recrutons plusieurs gestionnaires de cas en invalidité expérimentés pour le compte d’un important client dans le domaine de l’assurance. Ce contrat de 6 mois entièrement en télétravail débute en août 2025. Il offre un taux horaire de 40 à 45$, des horaires flexibles de jour et un fort potentiel de permanence. Idéal pour les professionnels ayant une expérience en gestion de dossiers d’invalidité de courte et longue durée (STD et LTD), dans les fuseaux horaires MST ou PST.Ce qu’il y a pour vous :• Salaire horaire de 40 à 45$, selon l’expérience.• Contrat à temps plein : 6 mois avec un fort potentiel de permanence.• 37.5 heures par semaine, du lundi au vendredi.• Horaire flexible entre 7 h et 17 h (MST ou PST).• Poste en télétravail, avec possibilité de travailler au bureau une journée par semaine si souhaité.Responsabilités :• Évaluer et gérer les demandes d’invalidité (court terme, long terme, maintien de salaire) en assurant une résolution juste et rapide.• Diriger la planification du rétablissement en identifiant les facteurs médicaux et non médicaux, les capacités fonctionnelles et la préparation au retour au travail.• Utiliser des techniques d’intervention en situation de crise et de réadaptation pour accompagner les clients dans leur transition de santé.• Exploiter les données et les analyses pour éclairer les décisions et repérer les tendances en matière de rétablissement et de retour au travail.• Établir des relations de confiance solides avec les clients, les employeurs et les prestataires de soins de santé.• Communiquer avec empathie et clarté pour guider les clients durant leur absence et leur retour au travail.• Gérer un portefeuille d’environ 80 à 90 dossiers avec rigueur et efficacité.• Coordonner avec les professionnels de la santé, les employeurs et les promoteurs de régimes pour assurer le suivi des dossiers et la continuité des soins.• Proposer des solutions créatives pour surmonter les obstacles aux traitements, comme l’accès accéléré aux diagnostics ou à la thérapie.Ce dont vous aurez besoin pour réussir: • Baccalauréat en santé, kinésiologie ou administration des affaires.• +2 ans d’expérience directe en gestion de dossiers d’invalidité (STD et LTD).• Expérience de première ligne en soins de santé (ex. : soins infirmiers, ergothérapie, physiothérapie, soutien en santé mentale), un atout important.• Excellentes capacités d’analyse et de prise de décision.• Grande intelligence émotionnelle et résilience face à des situations émotionnellement complexes.• Maîtrise démontrée des techniques d’intervention, de gestion de cas et de réadaptation.• Solides compétences en pensée critique et en résolution de problèmes.• À l’aise avec les outils numériques et la navigation sur plusieurs plateformes.• Esprit d’équipe et approche collaborative.• À l’aise pour travailler selon les fuseaux horaires du Pacifique ou des Rocheuses.• Bilinguisme français et anglais: nécessaire pour communiquer avec la clientèle francophone et anglophone.• Excellentes compétences en communication écrite et verbale.Pourquoi Recrute ActionRecrute Action (permis d #39;agence : AP-2504511) fournit des services de qualité en matière de recrutement en offrant un soutien et une approche personnalisée autant pour les chercheurs d’emploi que pour les entreprises. Seuls les candidats qualifiés qui répondent aux critères d #39;embauche seront contactés.# SLFJP00005401