| Auckland Jobs |
| Canterbury Jobs |
| Northland Jobs |
| Otago Jobs |
| Southland Jobs |
| Tasman Jobs |
| Wellington Jobs |
| West Coast Jobs |
| Auckland Jobs |
| Canterbury Jobs |
| Northland Jobs |
| Otago Jobs |
| Southland Jobs |
| Tasman Jobs |
| Wellington Jobs |
| West Coast Jobs |
| Oil & Gas Jobs |
| Banking Jobs |
| Construction Jobs |
| Top Management Jobs |
| IT - Software Jobs |
| Medical Healthcare Jobs |
| Purchase / Logistics Jobs |
| Sales |
| Ajax Jobs |
| Designing Jobs |
| ASP .NET Jobs |
| Java Jobs |
| MySQL Jobs |
| Sap hr Jobs |
| Software Testing Jobs |
| Html Jobs |
| Job Location | Varennes, QC |
| Education | Not Mentioned |
| Salary | Not Disclosed |
| Industry | Not Mentioned |
| Functional Area | Not Mentioned |
| Job Type | Full Time |
Concours: 141904Titre: Chef Recherche et développement - Systèmes numériquesStatut: PermanentDurée: PermanentLieu: VarennesFin daffichage: 02/08/2022DÉFINITION DU CHAMP DEXPERTISELe Chef Recherche et développement contribue à lévolution des connaissances, du savoir-faire et des solutions technologiques dans le domaine de lénergie au moyen dactivités de vigie, de positionnement, de recherche et de développement en adéquation avec les besoins de lentreprise et les marchés externes.Le Chef dirige léquipe Systèmes numériques qui oeuvre dans le domaine des systèmes de mesure, des automatismes et des télécommunications en intégrant et développant les technologies numériques du réseau électrique.DÉFINITION DU RÔLEContribue à létablissement des objectifs de sa direction et met en oeuvre des stratégies pour atteindre la vision de lunité Systèmes numériques.Assure la gestion de son équipe de travail, laquelle est composée de chercheurs et techniciens.Est responsable de concevoir et de faire appliquer les processus administratifs, fonctionnels et opérationnels et sassure de latteinte des objectifs de son unité.En labsence dexperts du domaine, peut également agir à titre de personne-ressource dans son champ dactivité.EXIGENCESDétenir un diplôme universitaire de premier cycle (bacc.) en génie ou dans une discipline pertinentePosséder au moins six années dexpérience en systèmes numériques ou dans un domaine pertinentAvoir de lexpérience en gestion de projet, un atoutPosséder un sens des affaires approprié à la fonctionÊtre en mesure danticiper les changements et les tendances futures du domaine daffairesLe ou la candidat(e) sélectionné(e) doit également maîtriser les compétences attendues des employés et démontrer les comportements et habiletés du rôle de leader :