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Job Location | Shearwater, NS |
Education | Not Mentioned |
Salary | Not Disclosed |
Industry | Not Mentioned |
Functional Area | Not Mentioned |
Job Type | Full Time |
QUI NOUS SOMMESLes Services de bien-être et moral des Forces canadiennes (SBMFC) appuient les membres des Forces armées canadiennes et leurs familles partout où ils se trouvent dans le monde grâce à des programmes de conditionnement physique, des activités de loisirs, du soutien aux familles et aux activités de bienfaisance, des services de vente au détail et des services financiers personnels. Nous offrons à nos employés l’occasion de travailler au quotidien vers un but, dans un milieu inclusif, sain, respectueux et enrichissant.LE RÔLESurveillant des programmes aquatiques aidera à la planification, à lorganisation et à la coordination de la prestation des programmes aquatiques de la base, de lescadre et de lunité (B/E/U). Vous participerez à lélaboration et à la modification des politiques et des procédures, ainsi quà la surveillance, à lévaluation et à la recommandation daméliorations aux programmes aquatiques de la base, de lescadre et de lunité. En tant que surveillant des programmes aquatiques, vous approuverez les plans de cours pour la prestation des programmes aquatiques, superviserez et instruirez les séances de formation aquatique et effectuerez des évaluations des programmes aquatiques. Vous assurerez la liaison avec le public, les utilisateurs militaires et le personnel des services de loisirs et de conditionnement physique au sujet des programmes aquatiques. Vous exercerez également des fonctions de sauveteur et donnerez des cours de natation, au besoin.QUALIFICATION REQUISEÉtudes, certificats et permisDiplôme ou certificat collégial en sciences physiques ou dans un domaine connexe ET quelques années d’expérience des programmes aquatiques ou dans un domaine connexeOUUne combinaison acceptable d’études, de formation et d’expérience sera aussi considéréeETCertificats valides de RCR et de secourisme généralCertificat valide de Sauveteur nationalCertificat Principes du développement sain de l’enfant ou certificat Sport de HIGH FIVECertificat Esprits sains pour des enfants en santé de HIGH FIVEExpérienceDe l’évaluation, de la planification, de la préparation, de l’organisation et de la conduite de l’exécution de programmes aquatiquesDe l’enseignement de séances d’entraînementDe la surveillance d’employésDe l’application de politiques, de procédures et de règlementsDe la surveillance du travail de bénévolesDe la manipulation de l’argentCompétences, aptitudes et capacitésOrientation client, connaissance de l’organisation, communication, innovation, travail d’équipe et leadershipEXIGENCE LINGUISTIQUEAnglais essentielAVANTAGES OFFERTSSanté : Remboursement des médicaments sur ordonnance, assurance voyage, régimes de soins dentaires et de la vue, assurance vie, assurance invalidité de longue durée et assurance en cas de décès ou de mutilation par accident.Équilibre travail/vie personnelle : Vaste gamme de congés payés et non payés, dont des congés annuels, personnels et pour obligations familiales payés.Planification de la retraite : Régime de retraite à prestations déterminées et régimes d’épargne collectifs.Apprentissage et perfectionnement : Programme d’aide pour frais de scolarité et programme d’apprentissage avancé, paiement des cotisations d’associations professionnelles, cours en ligne et formation linguistique.Autres avantages : Rabais offerts par Reconnaissance FC.AUTRES RENSEIGNEMENTSNiveau élevé de concentration requisSoulever, porter, tirer et/ou pousser des objets de poids moyen (c’est-à-dire pesant plus de 10 lb/4,5 kg, mais moins de 50 lb/23 kg)Les PSP assurent l’exécution de programmes de conditionnement physique, de sports, de loisirs et de promotion de la santé dans les bases, les escadres et les unités à l’échelle du Canada et au sein des opérations de déploiement. Ils fournissent des programmes fondés sur des données probantes qui contribuent à la santé et au bien-être de la communauté militaire ainsi qu’à l’efficacité opérationnelle des FAC.DATE D’ENTRÉE EN FONCTIONDès que possibleINCLUSION ET MESURES D’ADAPTATIONLes SBMFC ont à cœur d’offrir un environnement inclusif, équitable et accessible, où tous les employés se sentent valorisés, respectés et appuyés. Nous acceptons les candidatures de toutes les personnes qualifiées qui peuvent nous aider à constituer un effectif à l’image de la diversité de nos communautés. Des mesures d’adaptation sont offertes à tous ceux et celles qui en font la demande, à n’importe quelle étape du processus de sélection.Job Reference: CFMWS03116Quick Apply
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