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Job Location | Courcelette, QC |
Education | Not Mentioned |
Salary | Not Disclosed |
Industry | Not Mentioned |
Functional Area | Not Mentioned |
Job Type | Full Time |
QUI NOUS SOMMESLes Services de bien-être et moral des Forces canadiennes (SBMFC) appuient les membres des Forces armées canadiennes et leurs familles partout où ils se trouvent dans le monde grâce à des programmes de conditionnement physique, des activités de loisirs, du soutien aux familles et aux activités de bienfaisance, des services de vente au détail et des services financiers personnels. Nous offrons à nos employés l’occasion de travailler au quotidien vers un but, dans un milieu inclusif, sain, respectueux et enrichissant.LE RÔLELaccompagnateur / accompagnatrice joue un rôle important puisqu’il fournit des programmes, des services et des installations de loisirs de qualité à nos militaires et à leurs familles.Nous encourageons les personnes ayant des besoins spéciaux à participer à une grande variété d’activités proposées dans nos communautés. Nous croyons que lorsque les membres des Forces armées canadiennes peuvent bien prendre soin d’eux mêmes et de leurs familles, ils peuvent se dépasser tant à la maison qu’au travail.Vous serez responsable de fonctions importantes dans le cadre desquelles vous faciliterez la participation de personnes ayant des capacités variées aux activités communautaires de leur choix. Pour réussir dans ce rôle, vous devrez faire preuve de compassion, d’empathie et d’un grand souci du détail, et posséder de solides compétences en matière d’écoute et de communication orale. La patience, la passion d’aider les gens et l’esprit d’équipe sont également des qualités essentielles. Vous travaillerez avec tous ceux qui ont besoin d’aide et de soins pour s’intégrer et se sentir inclus, qu’il s’agisse d’un seul participant ou d’un groupe d’enfants. Ceci signifie prendre part à l’élaboration, la planification et la mise en œuvre d’activités de loisirs inclusives pour les enfants ayant des besoins spéciaux, prodiguer des soins personnels et répondre à des besoins en matière de santé dans divers contextes, dont au terrain de jeu, au gymnase, à la piscine, à la salle de bain, pendant les excursions et pendant les dîners. Vous assurerez l’intégration des participants aux programmes de loisirs au moyen d’une technologie d’assistance et en réglant les problèmes d’accessibilité. Chaque jour, vous aurez un impact positif dans la vie des participants et contribuerez à améliorer la qualité de vie de nos militaires.QUALIFICATION REQUISEÉtudes, certificats et permisDiplôme d’études secondairesCertificats valides de RCR et de secourisme généralCertificat en intervention en cas de crise sans violenceCertificat Systèmes de gestion du comportementFormation en thérapie d’analyse appliquée du comportement(AAC)/intervention comportementale intensive (ICI) (atout)Certificat valide d’utilisateur de défibrillateur externe automatisé (DEA)Formation sur la Loi sur l’accessibilité pour les personnes handicapées de l’OntarioCertificat Principes du développement sain de l’enfant ou certificatSport de HIGH FIVECertificat Esprits sains pour des enfants en santé de HIGH FIVEExpérienceDu soutien à des enfants/adolescents ayant des besoins spéciauxDe la réalisation d’activités pour des enfants ayant des besoins spéciauxDe la direction d’enfants dans le cadre d’activitésDe la gestion du comportementDe l’utilisation de différentes méthodes de communicationDe l’application des protocoles et des procédures de sécuritéCompétences, aptitudes et capacitésOrientation client, connaissance de l’organisation, communication, innovation, travail d’équipe et leadershipEXIGENCE LINGUISTIQUE Français essentielAVANTAGES OFFERTSÉquilibre travail/vie personnelle : Indemnité de congé annuel.Planification de la retraite : Régimes d’épargne collectifs.Apprentissage et perfectionnement : Formation linguistique gratuite.AUTRES RENSEIGNEMENTSÊtre disponible pour les formations exigées offertes de soir et fins de semaine du 1er mai au 19 août 2022Obtenir une cote de fiabilité, de plus ce processus comporte la vérification de l’existence d’un casier judiciaire pour les services offerts à des personnes vulnérables.En raison de la COVID-19, des mesures de santé et de sécurité sont mises en place.Le processus de sélection se déroulera virtuellement.DATE D’ENTRÉE EN FONCTION1er mai 2022INCLUSION ET MESURES D’ADAPTATIONLes SBMFC ont à cœur d’offrir un environnement inclusif, équitable et accessible, où tous les employés se sentent valorisés, respectés et appuyés. Nous acceptons les candidatures de toutes les personnes qualifiées qui peuvent nous aider à constituer un effectif à l’image de la diversité de nos communautés. Des mesures d’adaptation sont offertes à tous ceux et celles qui en font la demande, à n’importe quelle étape du processus de sélection.Job Reference: CFMWS00855Quick Apply